白升制定《意向轉(zhuǎn)崗申請(qǐng)制度（員工級(jí)）》，不是一天兩天，也不是一蹴而就弄出來(lái)的。rg
他有紅蓮這個(gè)莫大的輔助，都很費(fèi)了一番功夫，不但收集了行業(yè)內(nèi)所有類似的制度，取其精華去其糟粕，還加入了自己的許多創(chuàng)意。
同時(shí)，他做了十幾次的大修正調(diào)整，才最終成型。
沒有紅蓮輔助，想做到這種完善度，不要個(gè)人，就算一個(gè)團(tuán)隊(duì)加班加點(diǎn)，短期內(nèi)也是妄想。
整套制度，從員工遞交申請(qǐng)開始，到初審，到試崗，到一測(cè)二測(cè)，到最終同意轉(zhuǎn)崗。一連串的程序，穩(wěn)步有序。
看似簡(jiǎn)潔，兼顧的方方面面卻一個(gè)不少。
每一個(gè)環(huán)節(jié)用多少時(shí)間，多少人參與進(jìn)來(lái)，會(huì)遇到什么問題，如何解決，都有著無(wú)比詳細(xì)的預(yù)案。
白這套東西是完美無(wú)瑕，沒有任何疏漏的，卻敢保證最終結(jié)果的正確！
原因無(wú)他，轉(zhuǎn)崗正確，代表這個(gè)員工的價(jià)值被進(jìn)一步發(fā)掘。
發(fā)現(xiàn)人才，白升那里是會(huì)加分的！
最終，白升收到大約二百人的申請(qǐng)，開始跟林薇薇按著自己的預(yù)案執(zhí)行流程。
第一批，他們篩選了六十人，這些人所屬的部門，所想去的部門，都不是盈利性大部門。
這樣，最起碼在出現(xiàn)問題之時(shí)，不會(huì)對(duì)公司正常經(jīng)營(yíng)造成大的損失。
由于是制度的首次試運(yùn)行，白升特別去跟宋長(zhǎng)空溝通了一番。
白升明確表示，頭幾批人的來(lái)去流向，都會(huì)定為非營(yíng)利性部門，是實(shí)驗(yàn)性調(diào)崗。
白升申請(qǐng)對(duì)他們適度放寬條件，對(duì)他們的考評(píng)周期縮短，從一個(gè)月縮減到七天，用來(lái)理順整個(gè)制度流程，著重發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。
宋長(zhǎng)空同意了。
目前，宋長(zhǎng)空將白升手中的權(quán)利回收，陳長(zhǎng)頃又跟他挑明了，不會(huì)窺覬他總經(jīng)理的位子。
宋長(zhǎng)空心情，真是前所未有的好。
而陳長(zhǎng)頃人，對(duì)白升這一套制度也很好奇，也想盡快看到結(jié)果，所以也同意白升的提法。
這一周時(shí)間里，白升抓緊安排部門之間的對(duì)接，員工試崗。
他跟林薇薇密切關(guān)注著每一個(gè)環(huán)節(jié)，不放過(guò)任何一點(diǎn)的紕漏，哪怕是最最細(xì)微的問題，都會(huì)記錄在案。
白升清楚，現(xiàn)在的累，是為了以后的輕松。
只要這個(gè)制度能舒暢、有效地運(yùn)轉(zhuǎn)起來(lái)，他的好日子，也就來(lái)了。
在這一周，白升反倒比之前更忙了，林薇薇也是忙的不可開交。
那些涉及到的部門，面對(duì)白升這種折騰，是絲毫不敢輕慢的。
不為別的，他們怕白升！
這位白總，威名赫赫，別看他這一次似乎敗給了宋總陳總，還交了實(shí)權(quán)。但是以一敵二，雖敗猶榮啊……
況且，他還是副總呢！
當(dāng)初，他把林北辰趕下去的時(shí)候，那手里，同樣也沒什么實(shí)權(quán)！
讓宋總、陳總當(dāng)眾丟面的時(shí)候，也不是靠著部門的這點(diǎn)話語(yǔ)權(quán)！
別看這些管理類、后勤類部門，不久前，還對(duì)新媒體部、影視部發(fā)過(guò)通知，下過(guò)處罰，但那是上頭的命令，白總要是找上門，他們可以往宋總那邊推。
眼下讓他們單獨(dú)頂撞白升，借他們幾個(gè)膽子也不敢！
何況，這一次，宋總、陳總也是支持這個(gè)制度的，哪怕是表面支持。
誰(shuí)敢在這方面有怠慢，就是同時(shí)懟三位大領(lǐng)導(dǎo)，中京傳媒，還沒有這么牛掰的總監(jiān)。
所以，這些人恨不得傾力來(lái)配合這件事。
一周的時(shí)間很快過(guò)去。
又一個(gè)周一來(lái)臨之際，結(jié)果，出來(lái)了！
這第一批的六十人里，最終成功轉(zhuǎn)崗十五人！
其他的，不是能力欠缺，就是意向部門的某些崗位暫時(shí)滿編。
能力欠缺的，那只能回去。
意向部門崗位滿編的，會(huì)被登記在冊(cè)，下次缺人優(yōu)先考慮。
對(duì)那些參加了考核，卻又不得不回去的人，白升無(wú)比的關(guān)切，嚴(yán)令原部門不得有任何刁難，否則，自己這里就不放過(guò)他們！
有白升撐腰，那些部門總監(jiān)、經(jīng)理，還哪兒敢刁難……
在轉(zhuǎn)崗結(jié)果公布出來(lái)的剎那，白升的腦海里，傳來(lái)的提示音，簡(jiǎn)直如同大珠珠落玉盤，叮當(dāng)?shù)稹?br />
“發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)人才張敏，增加一分！”
“發(fā)現(xiàn)后勤管理人才趙大成，增加一分！”
“發(fā)現(xiàn)行政優(yōu)秀人才劉悅，增加兩分！”
“發(fā)現(xiàn)會(huì)務(wù)管理人才王曉陽(yáng)，增加一分！”
……
如此美妙的聲音，一剎那，如同千萬(wàn)縷陽(yáng)光包圍著白升，讓他有一種莫大的幸福感，成就感。
白升的嘴角忍不住勾起，露出一抹由內(nèi)而發(fā)的微笑。
十五個(gè)人，最終，給他增加了十七分！
“目前為副總經(jīng)理級(jí)九十七分，距離總經(jīng)理級(jí)還有三分！”
紅蓮這個(gè)聲音，在白升聽來(lái)，簡(jiǎn)直等同天籟之音！
第一批人，就讓他賺的缽滿盆滿。
“現(xiàn)在，才是真真正正，距升級(jí)只有一步之遙！”
白升忍不住興奮地低聲自語(yǔ)，“完完是靠著我自己的努力，一周之內(nèi)增加了十七分，這種感覺太爽了！”
“看來(lái)以后，我要多從自己的職位等級(jí)角度出發(fā)，不能等待升級(jí)，要主動(dòng)出擊！只要我多留意，總會(huì)有數(shù)不盡的機(jī)會(huì)，等待我挖掘！”
“三年之內(nèi)，我一定會(huì)完成我的諾言！達(dá)到一個(gè)可以迎娶雪蓮的高度！”
白升興奮之后，也冷靜了一些。
回顧這一周。
“我們也發(fā)現(xiàn)了大問題三十二處，要抓緊時(shí)間予以解決！同時(shí)，第二批人，要抓緊進(jìn)行轉(zhuǎn)崗……這都是分?jǐn)?shù)啊！”
白升現(xiàn)在唯一比較遺憾的事兒，就是——沒人可以跟他分享此刻的興奮與歡喜！
這不得不，是一種遺憾……
白升正遺憾之際。
辦公室的門被敲響，林薇薇走了進(jìn)來(lái)，臉上也掛著充實(shí)的笑容，“升哥，第二批名單，我已經(jīng)初步整理出來(lái)，等你過(guò)目！”
罷，林薇薇嚇一跳，她看到白升瞧著自己的眼神，滿滿興奮……
“薇薇，晚上我請(qǐng)你吃大餐！”白升大笑道。
誰(shuí)沒人分享快樂！8)
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