“這些人的身份小木已經(jīng)全部隔離出來，只要爸爸同意，小木立刻取消對(duì)他們的授權(quán)，并且通知警方逮捕。”小木說道，華盛科技如今的管理機(jī)制是高度智能化的，換句話說，黎川只需要說一句“你被開除了”，授權(quán)立即生效，被開除者在公司內(nèi)已有的權(quán)限全部被收回，便再也進(jìn)不了華盛科技內(nèi)部的網(wǎng)絡(luò)。
“不急。”黎川搖了搖頭，現(xiàn)在敵明我暗，已經(jīng)掌握了主動(dòng)權(quán)，處理起來就變得容易了，但也不能一下子全部排除，否則公司內(nèi)部會(huì)引起不必要的動(dòng)蕩。
旋即撥通了一個(gè)電話：“老喬，現(xiàn)在有空來我一趟辦公室嗎？”
“沒問題，事情已經(jīng)處理的差不多，我正好也要向你詢問一下公司的下一步發(fā)展戰(zhàn)略。”通訊器里傳來喬弘文的聲音，掛了電話，黎川起身離開辦公桌，道：“小木，把文件打印一份出來。”
“黎董。”過了一段時(shí)間，喬弘文來到了董事長辦公室。
“坐。”黎川隨口說道，他正站在打印機(jī)旁邊，片刻之后一份剛剛打印出來的文件整理了一下，然后拿著文件夾來到了喬弘文對(duì)面的沙發(fā)入座。
“黎董，你找我什么事？”喬弘文問道。
黎川沒有應(yīng)答，再次掃了一眼文件內(nèi)容便合上，然后放在了桌面上并移到了喬弘文的面前，道：“先看看這份文件。”
喬弘文好奇的打開，然后他的眉頭緊鎖了起來，進(jìn)一步面色愈發(fā)的凝，當(dāng)看到蘇城和秦?zé)o洛這兩個(gè)名字也在其列的時(shí)候，瞳孔猛然一縮。
“黎董，這份數(shù)據(jù)是否可靠？”喬弘文鄭重的說道，如果是真的，后果不堪設(shè)想，蘇城和秦?zé)o洛這兩個(gè)人多次參與過公司的高層會(huì)議，而今成為了子公司花生網(wǎng)的高管，拿著近兩百萬的年薪，沒想到居然是也在這份間諜名單里，這太可怕了。
“千真萬確！”黎川言簡意賅，說的無比肯定。
聞言，喬弘文異常震動(dòng)，頓感一陣后怕，幸好及時(shí)發(fā)現(xiàn)了，否則后果不堪設(shè)想，再看了看這份名單，喬弘文忍不住問道：“冒昧的問一句，黎董，這份數(shù)據(jù)是從哪里來的？為什么我一點(diǎn)消息也沒有？”
作為華盛集團(tuán)的CEO居然一點(diǎn)消息都沒有，甚至都沒有察覺到，這是嚴(yán)重的失職行為。喬弘文在心里已經(jīng)做好被頂頭上司發(fā)火的準(zhǔn)備了，否則為什么被BOSS叫來辦公室。
“我是一名極客，也是一個(gè)創(chuàng)客聯(lián)盟里的資深成員，在這個(gè)松散組織里面有一定的影響力。”黎川話及此處而止，喬弘文也瞬間明白了，BOSS是一個(gè)計(jì)算機(jī)高手這事他知道，他的三個(gè)室友同學(xué)也是計(jì)算機(jī)大牛，而BOSS在這個(gè)領(lǐng)域更是讓他三個(gè)好友甘拜下風(fēng)。
在當(dāng)今這個(gè)信息高度發(fā)達(dá)、萬物互聯(lián)、信息交互關(guān)聯(lián)的時(shí)代里，真想要查一個(gè)人的底細(xì)其實(shí)并不難，難的是看你有沒有那個(gè)能力和人脈。喬弘文似乎從中猜測(cè)黎川是動(dòng)用了他極客身份的人脈資源和自身的實(shí)力對(duì)公司內(nèi)部的成員進(jìn)行了一次排查，從而得出了這份數(shù)據(jù)。
換句話說，整個(gè)華盛科技所有成員的資料BOSS都掌握的一清二楚，也包括自己！
喬弘文也只猜對(duì)了一半，華盛科技所有成員的詳細(xì)資料，黎川的確已經(jīng)都已經(jīng)如指掌，但卻不是通過所謂的極客身份和人脈掌握的，他向來都是計(jì)算機(jī)世界里的獨(dú)行俠，人脈資源一說就更不存在了。
“作為華盛集團(tuán)的CEO，發(fā)生如此重大的隱患我居然毫無察覺，這是嚴(yán)重的失職行為，黎董……”喬弘文面色沉重的站了起來，后怕之余也感到無比慶幸，還好在最嚴(yán)重的后果出現(xiàn)之前已經(jīng)被黎川給揪出來了，否則等到真的發(fā)生了不可逆轉(zhuǎn)的后果，那他喬弘文也必將難辭其咎。
在他帶著檢討性自審的語氣說到一半時(shí)，黎川罷手搖了搖頭：“好了老喬，這事錯(cuò)不在你，HR是李耀直接負(fù)責(zé)的，但也錯(cuò)不在他。有紕漏是在所難免的，況且在如此緊張的時(shí)間中擴(kuò)招了幾千號(hào)精英，其中只有不到1.5%的人有問題，HR部門也已經(jīng)是做得相當(dāng)優(yōu)秀的了。”
黎川這么一說，喬弘文覺得答也不是不答也不是，點(diǎn)頭搖頭都不合時(shí)宜，那只好硬著頭皮不說話了。頂頭上司表現(xiàn)的和顏悅色，但今天喬弘文首次感受到了來自黎川身上的壓力，并且這種壓力是無形的。
尤其是當(dāng)認(rèn)識(shí)到他對(duì)公司全體成員都進(jìn)行了一場(chǎng)“復(fù)查”的時(shí)候，無不在告訴他喬弘文，BOSS不直接參與華盛的運(yùn)營管理，卻仍舊對(duì)公司擁有著絕對(duì)的掌控力，并且這種掌控力不單單是體現(xiàn)在絕對(duì)控股上。
喬弘文發(fā)現(xiàn)過了兩年多的時(shí)間，在幕后“垂簾聽政”的黎川相比較兩年之前越發(fā)具有領(lǐng)導(dǎo)者的上位氣質(zhì)，縱是年輕、縱是和顏悅色，但真的要出了事情，在面對(duì)他時(shí)也會(huì)倍感壓力。
“坐下說吧。”黎川笑了笑，待其座下便說道：“把老喬你叫來是怎么處理這個(gè)問題，你有什么建議？”
在心里想了想，仔細(xì)衡量了利弊影響之后，喬弘文說道：“董事長，我覺得這件事不宜把風(fēng)聲搞大，既然掌握了切實(shí)的證據(jù)，我的建議是，揪出最關(guān)鍵再震懾一批宵小之輩，殺雞儆猴，也就是把蘇城與秦?zé)o洛為首的幾位位居重要崗位的高級(jí)管理先解決掉，至于其他人，我覺得應(yīng)該采取不過問、不升遷、保持對(duì)其關(guān)注或者說監(jiān)控，他們但有失職便炒了即可。”
“既深切要害，又滴水不漏，并把不利影響降至最低，果然姜還是老的辣啊，那就這么辦吧，這事老喬你全權(quán)處理，時(shí)候拍一份報(bào)告給我即可。”黎川微微一笑，當(dāng)即拍板說道。
“明白，我一定妥善處理好，這就去辦。”
“等一下老喬。”
黎川叫住了就要離去的喬弘文，后者轉(zhuǎn)身回來：“董事長，還有什么要交代的？”
……
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