作為一個(gè)公司的最高領(lǐng)導(dǎo)人，一碗水端平，才能掌控整個(gè)公司的人，如果秦江瀾真的這么做了，那就直接說(shuō)明，他是希望這個(gè)公司好好運(yùn)營(yíng)下去的。
而看眼前他的氣勢(shì)，必定要狠狠整頓安瀾派，如此一來(lái)，如果他真的一門心思“想吞掉于林的公司”，現(xiàn)在把自己手底下的人給打壓了，豈不是自己給自己設(shè)置了困難？
蘇文若又茫然了！
秦江瀾在她身旁，繼續(xù)厲聲對(duì)高管說(shuō)：“原安瀾職員，你們是可以管理成本，人才達(dá)成率培訓(xùn)率和工作飽和度成績(jī)顯著，費(fèi)銷比稅銷比和節(jié)稅率是可以很突出，但你們失去了人品！部門協(xié)作程度不夠，造成客戶投訴，部門沖突造成嚴(yán)重后果，影響正常辦公，這次績(jī)效考核不作數(shù)，全部打回原形，人力資源部，重新考核！”
會(huì)議室里霎時(shí)集體訝然。
蘇文若吃驚的看去身旁的秦江瀾，他果然還是習(xí)慣用鐵手腕，對(duì)自己老部下毫不留情。
連于林都看不下去，在桌底下用筆捅了捅秦江瀾，小聲說(shuō)：“猛了啊！緩緩！”
秦江瀾并沒(méi)有接受于林好心的建議，對(duì)高管強(qiáng)調(diào)了一遍：“聽(tīng)清楚了嗎？”
會(huì)議室里安靜了片刻，隨后傳來(lái)參差不齊，沒(méi)有多少力氣的回應(yīng)：“聽(tīng)清楚了！”
李承郁收到秦江瀾的命令，知道自己也同時(shí)被打回了原形，從李總變回了李經(jīng)理，正想找身旁的原文林公司人力資源部劉經(jīng)理苦笑一下，不想左右看了看，卻沒(méi)見(jiàn)到人，小聲問(wèn)自己部門的人：“劉經(jīng)理呢？”
于林離李承郁近一些，聽(tīng)見(jiàn)他的話，開(kāi)口問(wèn)道：“劉經(jīng)理不用開(kāi)會(huì)嗎？”
李承郁忙回頭道：“一直都在的，剛才還看見(jiàn)他坐這呢！”
之前被李承郁派去自己部門搬績(jī)效考核表的人說(shuō)：“劉經(jīng)理剛才跟我們一起回辦公室拿績(jī)效考核表，回來(lái)的時(shí)候，好像說(shuō)要去洗手間，就我們兩個(gè)人拿回來(lái)了！”
李承郁這才對(duì)于林說(shuō)：“讓他們回去辦公室拿文件，沒(méi)想到劉經(jīng)理也這么熱心自己親自去了，回來(lái)也沒(méi)注意就他們兩個(gè)人回來(lái)了，原來(lái)劉經(jīng)理是在洗手間，等下我會(huì)通知他會(huì)議結(jié)果，于總請(qǐng)放心！”
再討論了一些細(xì)節(jié)之后，秦江瀾宣布散會(huì)。
人一個(gè)個(gè)離開(kāi)了會(huì)議室，回去向自己部下傳達(dá)總裁的最高指令，蘇文若收拾自己的物品，也打算離開(kāi)。
于林突然喊了聲：“李承郁，你等下！”
李承郁屁股已經(jīng)離開(kāi)了椅子，被于林喊的坐了回去：“于總，請(qǐng)吩咐！”
秦江瀾見(jiàn)于林喊住李承郁，也留了下來(lái)沒(méi)著急走。
于林在會(huì)議上，臉色一直都沒(méi)有什么波動(dòng)，此刻眼神異常機(jī)警的跟李承郁說(shuō)：“你去把你們部門劉經(jīng)理的個(gè)人資料，打印出來(lái)給我看看。”
秦江瀾似乎也想到了什么，和于林對(duì)視了一眼后，拿起手機(jī)給黃鼠狼打了個(gè)電話：“把公司三層樓上下搜索一遍，看看人力資源部的劉經(jīng)理現(xiàn)在人在哪里！”
蘇文若正打算要走，忽然聽(tīng)見(jiàn)秦江瀾這樣吩咐黃鼠狼，頓時(shí)明白其中必然發(fā)生了什么事，連忙坐了回來(lái)問(wèn)：“怎么了？”
兩個(gè)男人還沒(méi)說(shuō)話，李承郁回來(lái)了，給于林遞過(guò)去一張紙，是劉經(jīng)理的個(gè)人履歷，于林看完丟給了秦江瀾說(shuō)：“果然是前朝的！”
秦江瀾拿過(guò)來(lái)一看，點(diǎn)頭道：“這就對(duì)了！”
沒(méi)多久黃鼠狼跑進(jìn)來(lái)會(huì)議室，三層樓就跑的上氣不接下氣下氣，看起來(lái)是急的：“秦總，全找過(guò)了，那個(gè)人沒(méi)在公司，已經(jīng)出了這棟大樓。”
剛才秦江瀾讓黃鼠狼找原文林公司的劉經(jīng)理，這下黃鼠狼說(shuō)人沒(méi)在，顯然指的就是劉經(jīng)理，究竟秦江瀾和于林兩人想到了什么，卻還沒(méi)人有空回答她。
蘇文若急性子上來(lái)，沒(méi)好氣的問(wèn)：“不告訴我嗎？那我走了，再見(jiàn)！”
這兩個(gè)男人這才發(fā)現(xiàn)了她的氣惱，于林笑著說(shuō)：“老婆，你坐我身邊來(lái)。”
礙于秦江瀾是大總裁，每次開(kāi)會(huì)必須坐主位，于林是常務(wù)副總裁，坐在秦江瀾的左手邊，而蘇文若算是這個(gè)公司的三當(dāng)家，理所當(dāng)然要坐秦江瀾另一邊的次位，就變成了她和于林中間夾了個(gè)秦江瀾。
現(xiàn)在會(huì)議室的人都走的剩下他們幾個(gè)，也就沒(méi)有那么多職位的講究，蘇文若來(lái)到于林身邊坐下問(wèn)：“劉經(jīng)理到底怎么了？”
被她提起這個(gè)問(wèn)題，于林卻不是先回答她，而是先跟秦江瀾道歉：“是我的疏忽，老秦，抱歉了，沒(méi)想到這人還真能攪動(dòng)績(jī)效考核。”
秦江瀾勾起嘴角笑笑：“員工這么多，哪能個(gè)個(gè)都了解，鑒于這個(gè)劉經(jīng)理沒(méi)有對(duì)公司造成實(shí)際上的損失，區(qū)區(qū)一場(chǎng)部門沖突，就算了吧，懶得花人力去找。”
于林這才轉(zhuǎn)過(guò)頭來(lái)，告訴蘇文若是怎么回事。
其實(shí)她之前也想到了一個(gè)問(wèn)題，就是安瀾派的績(jī)效考核，知道自身優(yōu)勢(shì)這不足為奇，卻能很神奇的了解文林派的弱勢(shì)在哪里，從而私下度身制定出的優(yōu)勢(shì)強(qiáng)化計(jì)劃，如果不是提前就知道文林派的弱點(diǎn)，壓根就不可能收到預(yù)期的效果。
因此這個(gè)文林派的人力資源部劉經(jīng)理，幫了安瀾派的大忙。
作為一個(gè)管理著人力資源的經(jīng)理，必定對(duì)自己公司的人了如指掌，劉經(jīng)理把文林派的弱點(diǎn)提供給了安瀾派，讓安瀾派徹底的脫穎而出，占下了總監(jiān)的位置。
而劉經(jīng)理之所以會(huì)這么做，一個(gè)是因?yàn)樗旧硎俏牧止厩俺粝聛?lái)的人，這個(gè)前朝，是秦江瀾和于林還在那家公司，當(dāng)一個(gè)小設(shè)計(jì)師那時(shí)候的公司。
秦江瀾和于林兩人操作買下那家公司后，對(duì)于員工是沒(méi)有敵意的，員工也希望能繼續(xù)留在公司工作，因此當(dāng)時(shí)除了前朝老板的裙帶關(guān)系被清除之外，剩下的都留了下來(lái)。
這個(gè)劉經(jīng)理過(guò)度到文林公司后，一直也算是腳踏實(shí)地很努力的工作，可當(dāng)文林和安瀾合并之后，他這個(gè)經(jīng)理和李承郁這個(gè)人力資源部經(jīng)理一比，顯然遜色了不少，首先不說(shuō)工作能力，就和老板的私交關(guān)系上，李承郁跟隨了秦江瀾多年，和于林的關(guān)系也很好，甚至還是蘇文若的老鐵。
這層關(guān)系，讓劉經(jīng)理感覺(jué)自己已經(jīng)看不到前途，因此在合并一起辦公之后，于李承郁寫出部門整合方案，劉經(jīng)理就私下會(huì)了幾個(gè)安瀾公司的部門負(fù)責(zé)人，把文林公司員工的弱勢(shì)賣給了安瀾派。
劉經(jīng)理這一舉動(dòng)，直接導(dǎo)致李承郁的擴(kuò)張型吸收方案，成為了部門沖突的引燃點(diǎn)，劉經(jīng)理以為，李承郁因?yàn)榉桨赣?jì)算失誤，至少在總監(jiān)的位置上坐不住。
只是沒(méi)想到，秦江瀾當(dāng)場(chǎng)要求重新交叉審核績(jī)效考核表，劉經(jīng)理自知可能瞞不下去，趁李承郁派人回辦公室拿績(jī)效表的時(shí)候，聲稱自己去拿，然后就離開(kāi)了公司。
蘇文若暗暗心驚，她一直以為，是安瀾派耍陰謀詭計(jì)想上位，卻不料，這背后，竟然還是文林派的人搞出來(lái)的鬼。
這就難怪了，除了三樓高管辦公室外，整個(gè)公司就只有李承郁的人力資源部沒(méi)有鬧，因?yàn)閯⒔?jīng)理也屬于這個(gè)部門。
看來(lái)，不管眼睛看到什么，都不能因?yàn)閰^(qū)別自己人和外人，帶著個(gè)人感*彩來(lái)隨意判定誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò)。
于林對(duì)李承郁說(shuō)：“發(fā)個(gè)公告，劉經(jīng)理因?yàn)閭�(gè)人能力不足提出辭職，從今天起在公司除名，跟勞動(dòng)保障局溝通一下真正原因，免得到時(shí)被反咬我們無(wú)故開(kāi)除他！”
李承郁立刻領(lǐng)命離開(kāi)了會(huì)議室。
解開(kāi)了這個(gè)謎團(tuán)，似乎今天發(fā)生的動(dòng)亂，已經(jīng)能夠得到合理的解釋。
可她也因此想起來(lái)，之前她還有一個(gè)無(wú)法解開(kāi)的疑惑。
安瀾派在秦江瀾手底下工作了那么多年的老人，明知秦江瀾眼里從來(lái)揉不得沙子，為什么會(huì)有底氣，覺(jué)得秦江瀾會(huì)護(hù)著他們，而不會(huì)打壓他們？
可事實(shí)上，秦江瀾就真二話不說(shuō)打壓了！
那在這之前，安瀾派的底氣是什么？
這個(gè)問(wèn)題比較敏感，她覺(jué)得不方便直接問(wèn)秦江瀾，畢竟那些是跟隨了他很多年的老人，今天他已經(jīng)算是大義滅親，甚至在知道背后操縱的有文林派的劉經(jīng)理，秦江瀾也沒(méi)有改變之前會(huì)議上，把所有部門總監(jiān)打回原形的決定。
所以她覺(jué)得，秦江瀾這回是大義的。
如果現(xiàn)在問(wèn)他：你的人為什么敢這么做，是不是你授意過(guò)誰(shuí)，他們才有這個(gè)底氣！
雖然心里跟他較著勁，但在這種時(shí)候，她懂得辨別是非。
特別還當(dāng)著于林，她是不可能連基本的面子都不給秦江瀾的，好歹他現(xiàn)在是個(gè)大總裁。
何況，關(guān)系越是親密的人，說(shuō)話之間才能不避忌，如果她現(xiàn)在跟秦江瀾說(shuō)話過(guò)于隨意，沒(méi)有尋常禮節(jié)，于林顯然就能感覺(jué)出來(lái)，然后在心里又悶著什么誤會(huì)，她很煩被猜疑來(lái)猜疑去。
她只好把這個(gè)疑問(wèn)自己收回了肚子。
回到自己辦公室后，思來(lái)想去，設(shè)想了多種可能，都被她一一排除，只在腦子里留下了一條假設(shè)。
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