薛家良骨子是個傳統又保守的人，他從內心看不起女人從政。

    記得早年阮曉丹問薛家良，怎樣才能當上副局長，當時薛家良給了兩條建議：一是給領導送；二是跟領導睡。當時阮曉丹還罵薛家良不正經，薛家良卻正經而耐心地跟她說這不是玩笑，是最實在的建議。

    時至今日，經過更高一層的政治鍛煉，薛家良仍然還是這樣認為，女人從政，比男人更難，要想上位，這兩條路仍然是捷徑。女人，靠真才實學硬拼出來的有，但很少，有就是拼出來了，也是要靠這兩條維系的，要么就甘于平庸。

    盡管中組部很早就發文，要求各級各地增加女干部的比例，甚至強硬劃出指標，縣以上班子領導成員，必須有一名以上的女性干部，但優秀的女干部，基層還是不多見的，大多女干部也是在婦聯、團委等單位任職。

    薛家良對上級這樣硬性規定女干部的占比，是有自己的看法的，他認為，這樣的規定壓制了那些有能力、有才能的男性干部，扶持了沒有能力的女性干部。

    機會是平等的，任何干部提拔的指標里面，絕對不會有男性優先提拔、壓制女性的規定，形成現在的局面一定是女性自身能力的原因，不然怎么有的女性能夠憑借自己的能力作干部呢？這樣的規定本質上就是壓制強者、扶持弱者。

    “物競天擇，適者生存”，這是人類發展永久不變的規律，這樣的硬性規定是違背自然發展規律的，最終導致的結果只能是社會的倒退。提倡性別平等，的確為女性發展潛能提供了機會，但不能走向極端，變追求機會平等為完全的平等，以致造成了一種新型的、更為荒誕的不平等，這是弱者對于強者的剝奪。

    當然，他的這一套想法是不能隨便說給人聽的，以前，在平水政府辦的時候，他只跟趙志華探討過這個問題。

    這時，薛家良放在桌上的手機震動起來。其實，在跟畢曙光談話的時候，薛家良已經發現手機在震動了，但他沒有去接，很快手機就恢復了平靜。

    這會，他拿過手機，接通了電話，是茅苗。

    茅苗說：“薛大哥，剛才電你，你沒接，我想你可能不方便，就掛了。現在忙完了？”

    “是的，忙了一陣，你說吧。”

    “我請示了領導，領導指示我帶另外兩個人，親自來博陽采集水樣，這個你別嫌麻煩，我們有規定，所有樣品采集，必須我們親手來做，別人將來化驗結果有誤說不清。你看我們哪天去好？”

    薛家良沒想到茅苗動作這么快，他想了想，說道：“這樣，你先做好準備，我這邊也安排一下，具體哪天來合適，下午我們再通電話好嗎？”

    “好，薛大哥再見。”

    “再見。”

    薛家良是通過白瑞德和公然認識的茅苗，還有她的哥哥，不知從什么時候起，茅苗就開始這樣稱呼他了，她叫白瑞德“小白哥哥”，叫他薛大哥，只是這個稱呼，總是能讓他想到另一個女孩子，一個早就為人妻，為人母的女孩子……

    薛家良在博陽度過了第五天，這五天來，他感覺自己像是被一只無形的大手在推著走，忙忙碌碌、暈暈乎乎，千頭萬緒，更讓他苦惱的是，憑一時意氣，跳進了藥廠污染事件的漩

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