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官途 正文 第1547章 逼著表態(tài)

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    譚立杰走之后,劉飛拿起桌的那份材料看了起來。&&

    不看不知道,一看嚇一跳。劉飛雖然沒有在組織部們工作的經(jīng)驗(yàn),但是他當(dāng)過市長,市委記,經(jīng)常聽一些組織部長們的工作匯報(bào),所以對(duì)于組織部門的工作也不算太過于外行。眼前這份厚厚的考察材料劉飛只看了份,便實(shí)在是看不下去了,隨后他又走馬觀花的把其他幾份材料全都草草的看了一下,雖然只是粗略一掃,劉飛便清楚,這些材料哪里是什么考察材料啊,完全是政績匯報(bào)!每一份考察材料模式幾乎都差不多,前面是被考察人在任期間作出了哪些成績,周圍的同志們對(duì)該同志評(píng)價(jià)多么好,后面則是對(duì)該同志缺點(diǎn)的總結(jié),然而,在缺點(diǎn)總結(jié)中,幾乎沒有一分材料中真實(shí)的指出了一些人存在的缺點(diǎn),幾乎全部都是似貶實(shí)褒的話,像什么“該同志的缺點(diǎn)就是工作起來不要命,不注意身體”、“該同志對(duì)待工作過于認(rèn)真,太過于較真”、“該同志……”放眼看去,隨便拿出一份材料來,以該同志的考察材料,不要說是提拔到處級(jí),就是提拔到副廳級(jí)、正廳級(jí)甚至是副省級(jí)都綽綽有余,因?yàn)檫@些同志不管是在為官水平、思想覺悟、道德品質(zhì)幾乎沒有一點(diǎn)實(shí)際的缺點(diǎn)。

    看完之后,劉飛不由得用手輕輕的敲擊著桌面,陷入沉思之中。他開始思考起辦公室主任譚立杰把這份材料在自己剛剛?cè)蔚牡谝惶炀退瓦^來的真實(shí)含義了。

    在送來的時(shí)候,譚立杰說這份材料前任組織部部長已經(jīng)看過了,并且同意了這份材料的方案,但是劉飛看完這份材料之后,卻發(fā)現(xiàn)這面并沒有前任組織部部長的簽字。這樣的話,劉飛就不得不考慮譚立杰說話的真實(shí)性了。但是以自己的身份,卻又絕對(duì)不能親自打電話致電前任組織部部長了解此事,那樣就顯得自己對(duì)前任組織部部長有些不太信任了。而現(xiàn)在前任組織部部長已經(jīng)被提拔到湘北省當(dāng)了省委副記,也是實(shí)權(quán)派人物,對(duì)于這樣的一方大員,尤其是外省的干部,劉飛的策略是能拉攏就拉攏,不能拉攏也不得罪,更何況是為了這么一份材料呢。在這種模棱兩可的情況下,那么這份材料的分量可就不是一般的重了,再加這份材料來的時(shí)機(jī),劉飛便感覺到這份材料就像是重磅炸彈一樣了。

    假設(shè)這份材料真的是經(jīng)過前任組織部部長同意,那么也只能說明這份材料對(duì)方只是口頭同意了,至于為什么沒有簽字,理由很多,但是沒有簽字就不需要負(fù)責(zé)任,但是僅僅是通過自己直觀的感覺,劉飛便看出這些材料很有問題,那么如果自己直接批準(zhǔn)了這份材料,讓下面的人把這些材料報(bào)去,一旦以后出現(xiàn)問題和責(zé)任,那么這責(zé)任不會(huì)是前任組織部部長的,因?yàn)槿思覜]有簽字,而自己簽字了,這就把自己給套住了;但是如果自己不簽字,很顯然不管是譚立杰也好,或者是隱藏在譚立杰身后的幕后勢(shì)力也罷,也有可能會(huì)把自己的態(tài)度傳到前任組織部部長耳朵里,那樣前任組織部部長肯定會(huì)認(rèn)為自己不給他面子。這樣一來,自己可就是豬八戒照鏡子,里外不是人。

    那么,假設(shè)這份材料前任組織部部長并沒有認(rèn)可或同意,但是譚立杰卻告訴自己前任組織部部長同意了,如果是這樣的話,那么這個(gè)譚立杰的立場(chǎng)和動(dòng)機(jī)可就值得懷疑了。他為什么要撒謊?他撒謊有什么好處?而很顯然,只要經(jīng)常混官場(chǎng)的人肯定會(huì)猜到,自己絕對(duì)不會(huì)給前任組織部部長打這個(gè)電話詢問的,那么這樣的話,譚立杰的目的是什么?他到底是誰的人?

    當(dāng)劉飛深入這么一分析,臉色便越發(fā)嚴(yán)肅起來。他發(fā)現(xiàn),自己在三江省的時(shí)候,雖然各方精英薈萃,但是那個(gè)時(shí)候,自己卻能應(yīng)付自如,因?yàn)槟莻(gè)時(shí)候自己的位置是糾風(fēng)辦主任,很多事情做起來可以比較主動(dòng),自己主動(dòng)出擊,選擇攻擊目標(biāo),但是現(xiàn)在,自己是省委組織部部長,這個(gè)位置的特殊性就絕對(duì)了自己不可能時(shí)時(shí)親為,更多的時(shí)候,這份工作更多的是由下面的人來做,只需要自己表示一個(gè)態(tài)度就行了。再加在自己頭還有省委記、省委副記和省長這三個(gè)人事話語權(quán)比較大的大佬,自己這個(gè)省委組織部部長看似位高權(quán)重,實(shí)則處處要收到掣肘。而且現(xiàn)在,自己由于位置的特殊性,在和其他人進(jìn)行較量的時(shí)候,已經(jīng)不再是三江省時(shí)候的反貪反腐了,而是要抓人事工作,是要發(fā)現(xiàn)人才、考察人才、用好人才。

    呼!劉飛站起身來,望向窗外,長長的出了一口氣。好一個(gè)組織部部長啊,這個(gè)位置,還真不是那么好坐的。雖然到現(xiàn)在為止,劉飛還是不太明白為什么面會(huì)派自己來坐這個(gè)位置,但是現(xiàn)在,劉飛卻已經(jīng)隱隱猜到些什么了。恐怕這還是對(duì)自己的考驗(yàn)。看看自己除了具有主政一方的能力之外,在組織部這種務(wù)虛的工作相對(duì)來說比較多的部門里自己能夠做好嗎。

    就在這時(shí),房門再次響了起來。劉飛不得不先回到自己座位坐好,然后大聲說道:“進(jìn)來。”

    說這句話的時(shí)候,劉飛心中說道:“看來沒有孫宏偉這個(gè)得力的秘,工作起來還真是不太習(xí)慣啊。”

    房門一開,一個(gè)穿著灰色職業(yè)套裝、白襯衣、黑皮鞋的女人邁步走了進(jìn)來,她的手中拿著一個(gè)黑色筆記本,進(jìn)來之后她笑著說道:“劉部長您好,我是您的副手夏玉珍,您看您現(xiàn)在有時(shí)間嗎?我想向您匯報(bào)一下工作。”

    劉飛的目光打量了一下進(jìn)來的女人,便認(rèn)出此人正是組織部的副部長夏玉珍。

    夏玉珍看起來有四十三四歲的樣子,徐娘半老卻風(fēng)韻猶存,不過劉飛因?yàn)榭催^夏玉珍的資料,所以心中清楚這個(gè)夏玉珍已經(jīng)52歲了,她是東海省人,從東海下面的一個(gè)小縣城內(nèi)從鄉(xiāng)長一路升到省委組織部副部長,也算是實(shí)力派人物。但是她的身后到底有什么背景,劉飛卻并不知道。不過作為第一個(gè)向自己匯報(bào)工作副部長,劉飛還是比較歡迎的,笑著站起身來說道:“來,夏部長,請(qǐng)坐,我來給你倒杯水。”說著,劉飛站起身來,就要去倒水。

    夏玉珍一看,連忙放下手中的筆記本,說道:“劉部長,還是我來,您是部長,怎么能讓您給我倒水呢。”說著,夏玉珍從桌拿起劉飛的水杯,走到飲水機(jī)旁,先給劉飛倒了一杯,然后又從下面拿出一個(gè)紙杯來,給自己倒了一杯,端著兩杯水來到劉飛對(duì)面,把劉飛的水杯放回到原處之后,她才坐下。

    這就是女人的優(yōu)勢(shì),可以很快的拉近與別人尤其是男人之間的距離。

    而劉飛對(duì)于夏玉珍的表現(xiàn)也很滿意,因?yàn)閺南挠裾涞谋憩F(xiàn)來看,她明白自己的位置是什么。如果夏玉珍真的讓自己起身給她去倒水,而她自己卻坐在那里,那么劉飛對(duì)夏玉珍的評(píng)價(jià)就會(huì)降低好幾個(gè)檔次,雖然劉飛比夏玉珍年輕了10多歲,但是領(lǐng)導(dǎo)就是領(lǐng)導(dǎo),劉飛的職務(wù)比夏玉珍高,他起身要給夏玉珍倒水,是對(duì)夏玉珍的年齡表示尊重,這只是一個(gè)態(tài)度。

    雙方落座之后,夏玉珍笑著說道:“劉部長,因?yàn)橹滥堑谝惶烊危履ぷ鞅容^忙,向您匯報(bào)工作的人比較多,所以我就稍微等了一段時(shí)間才過來,還請(qǐng)您見諒。”

    劉飛笑著說道:“夏部長,你客氣了,我今天倒很是悠閑。夏部長現(xiàn)在負(fù)責(zé)哪些工作?”

    夏玉珍聽完之后,心中便是一動(dòng),什么叫悠閑,很顯然是常務(wù)副部長韓龍彪和副部長林占強(qiáng)并沒有來,如果是這樣的話,看來自己來的還真是時(shí)候。想到這里,夏玉珍笑著說道:“劉部長,目前我主要負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)黨委、老干部處、宣傳與信息管理辦公室以及人才考試測(cè)評(píng)中心、黨員電教中心等工作。”

    劉飛聽完之后點(diǎn)點(diǎn)頭,對(duì)于夏玉珍的定位心中也便清楚了,很顯然,從夏玉珍主管的這些工作來看,她主管的這些都是一些沒有多少實(shí)權(quán)的處室,她在三個(gè)副部長之中,應(yīng)該排在最后一位。她既然來找自己匯報(bào)工作,這說明她有心要向自己靠攏,但是她是真心靠攏還是另有目的,卻不得而知,因?yàn)槿绻挠裾渥屑?xì)研究過自己的為官經(jīng)歷就會(huì)發(fā)現(xiàn),自己任之后,肯定會(huì)對(duì)下面副手們的分工重新進(jìn)行安排的,這樣做的目的就是為了把那些不聽話的人安排到一些不會(huì)影響大局的位置去。想到這里,劉飛笑著說道:“夏部長,你主管的工作范圍倒是挺廣的,工作一定很辛苦。”

    夏玉珍笑著說道:“的確很辛苦,經(jīng)常要下去指導(dǎo)工作,不過在辛苦也是應(yīng)該的,誰讓我主管這一塊呢,我的宗旨是不管在哪個(gè)位置,都要把工作做好,對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的重托,對(duì)得起老百姓……”接下來,夏玉珍在表達(dá)了自己的工作態(tài)度之后,又針對(duì)自己主管的領(lǐng)域內(nèi)的工作跟劉飛進(jìn)行了匯報(bào)。

    聽完夏玉珍的匯報(bào),劉飛滿意的點(diǎn)點(diǎn)頭,夏玉珍的工作能力還是有的,她匯報(bào)工作時(shí)也是條分縷析,很有層次感。

    劉飛用人,對(duì)能力還是比較看重的,現(xiàn)在夏玉珍能力有了,就要看她的傾向性了。

    劉飛笑著把那份材料拿了出來問道:“夏部長,這份材料是辦公室給我送過來的,說是前任部長已經(jīng)批準(zhǔn)了,但是我看面沒有前任部長的簽名,對(duì)這個(gè)問題你怎么看?” @ya

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