臘月的奉市又干又冷，再過一個禮拜就是農(nóng)歷小年了。定安大廈里依舊忙忙碌碌，毫無節(jié)日來臨的氣象。

    王秀梅在辦公座位上撥通了朱總的電話，約好十一點要去請示匯報工作。到了約定時間，王秀梅干凈利索的站起身來，整理下職業(yè)裝，拿著日記本剛走出幾步，若有所思的又突然返回座位，謹慎的打開抽屜，小心翼翼的拿出一本管理類書籍，然后頭也不回的直奔朱總辦公司。

    王秀梅剛要敲門，坐在辦公室門口的高秘書警覺了提示道：“王經(jīng)理，稍等。培訓部徐國慶經(jīng)理在朱總辦公室里。”

    王秀梅端著日記本等了一刻鐘的功夫，這時培訓部徐國慶經(jīng)理推門而出，王秀梅點了點頭，然后禮貌的敲了幾下門。

    “進。”朱總口氣平穩(wěn)，順便點燃了一支煙，呲著一口發(fā)黃的煙牙，“坐，王經(jīng)理，等半天了吧？”

    王秀梅自覺的坐到朱總辦公桌對面，翻開日記本準備匯報工作，突然發(fā)現(xiàn)面前一個紙殼箱快遞擋住了自己與朱總交流的空間。王秀梅輕輕推了下快遞，順其自然的說了句：“領導，你挺時尚啊，開始網(wǎng)購了啊！”

    朱總靠著皮椅，拿起錫制水杯，喝了一口上好的竹葉青茶，悠閑的回了句：“與社會接軌，向年輕人學習嘛！”

    王秀梅瞪著吊眼，快速掃了一眼紙殼箱，快遞收件人名字竟然是徐國慶，王秀梅心里清楚，只是陪笑道：“領導就是領導，接受新事物能力真是快！這方面我得向領導看齊。”

    朱總似乎察覺到了什么，起身把快遞搬到角落，然后轉(zhuǎn)移話題道：“說吧，有什么事情匯報。”

    王秀梅翻看著密密麻麻的日記本，輕車熟路的匯報著工作。朱總叼著煙卷，不住的點頭，等王秀梅講完，朱總漫不經(jīng)心的問了句：“程向前打發(fā)走了？”

    “是的，領導。”

    “現(xiàn)在推動室主任有合適人選嗎？一直讓你代管，公司也擔心你的身體吃不消啊。”

    “我在觀察，準備內(nèi)部提拔。“

    “嗯，想法不錯，自己培養(yǎng)的干部最聽話。“朱總又繼續(xù)盤問，“心中有人選了嗎？”

    王秀梅也是一只職場老狐貍，沒有正面回答，只是山路十八彎似的試探著領導的真實的想法，朱總沒有表態(tài)，只是說對普通員工了解不足，還是執(zhí)意讓王秀梅推薦。王秀梅被迫說出了心目中的人選：吳佳躍。

    朱總吸了一口煙，沒有表態(tài)，只是淡淡的扔出一句：“我知道了。”

    王秀梅意識到朱總對這個人選不是很滿意，接著補充道：“當然每個干部都有優(yōu)缺點，吳佳躍雖然業(yè)務技能差，但溝通能力還是不錯的。還有張洪濤，公關社交，接人待物是把好手，但工作的規(guī)劃思考能力需要提高。”王秀梅并沒有提及白一城和黃珊珊。

    朱總聽到王秀梅有提及張洪濤，順勢說道：“人選你自己決定就好，反正都是你的兵，肥水也沒流了外人田。想事，做事，帶隊伍，這種干部的基本素養(yǎng)都是很好提升的，有了平臺，鍛煉一下都是可以的，像張洪濤這樣的員工，就是缺少鍛煉，可以培養(yǎng)觀察，還有你說的那個什么躍，我印象不深刻，你認可就行，我就不干涉了！”

    王秀梅聽得出來，朱總對吳佳躍不認同，在內(nèi)部提拔干部這個問題上，王秀梅沒有繼續(xù)談下去。只是借機拿出了剛才那本管理類書籍，輕輕放到朱總面前，然后自然的說道：“領導，也到年底了，我送你一本管理類書籍，這本書非常適合像你這樣的高端的職業(yè)經(jīng)理人學習，等領導學習完，我想舉辦一下部門會議，邀請領導給我們市場部的員工進行一下精彩的演講分享。”

    朱總心領神會，放聲笑道：“好！好！”

    之后，兩人研討了一些市場部推動規(guī)劃報告的制作思路，王秀梅記錄完畢，便請示離去。朱總趁王秀梅轉(zhuǎn)身出門之際，翻看了一下王秀梅剛剛贈送的管理類書籍，一張銀行卡整潔的粘在目錄處，此時陽光透過玻璃窗正好掃在銀行卡上，卡面上的數(shù)字賬號閃閃發(fā)亮。

    朱總?cè)玢y狐般鬼魅一笑，然后叫住了王秀梅，這次沒有稱呼王經(jīng)理，而是親切的喊道：“秀梅啊，這一年你也辛苦了！多注意身體！”

    王秀梅轉(zhuǎn)身禮貌的寒暄了幾句，朱總忽然腦子里響起一件事來，便調(diào)整了坐姿，對王秀梅說道：“有一件事，你幫我解決一下。一年到頭了，馬總想調(diào)整下職場布局，也是為了明年能夠業(yè)績長虹！馬總啊，為了公司業(yè)務，真是煞費苦心了。這幾天，你幫我找一位看職場風水的老先生。”

    王秀梅點了點頭，心里猜測，可能是朱總接了個燙手的山芋。職場風水布局這種事都是行政部負責，朱總沒有分管行政部，所以只好找市場部解決。馬總交辦的事情馬虎不得，王秀梅不自覺的打起了精神。

    沒有程主任的推動室，王秀梅開始認真履行著代理室主任的職責，為了避免科室員工人心渙散，王秀梅召開了推動室的專項工作會議。會議室陽光通透，明亮整潔，但科室員工心理卻好似布滿了灰塵。黃珊珊、面子哥張洪濤、吳佳躍、白一城并坐成一排，齊刷刷的看著個頭不高的王秀梅。

    王秀梅面無表情的站在會議室講臺上，發(fā)表著自己的演講：“目前推動室可以說是群龍無首，不論有沒有領導，工作都應該一樣，這是我對部門員工最基本的要求和素養(yǎng)。我看各位最近心里像長草似的，有一位員工最為明顯，發(fā)送全省各單位的業(yè)績報表和方案報表多次出現(xiàn)低級錯誤，明顯是心不在焉，這種狀態(tài)是不行的。”王秀梅用眼神瞟了一眼黃珊珊，因為報表和方案是她負責，然后王秀梅繼續(xù)強勢的說道，“我很明確的告訴各位，短時間內(nèi)不會有室主任上任，我不喜歡空降的干部，我喜歡自己培養(yǎng)的干部，肥水不流外人田，如果內(nèi)部員工可以勝任室主任一職，我一定向朱總申請委以重用！”

    在安排完每個人的近期工作后，王秀梅又鄭重的發(fā)布一條工作通知：“年底將近，定安集團每年一度的新年晚會即將召開，新年晚會是各大部門爭頭露臉的好場合，這項工作就交給推動室了，大家各自回去尋找一些節(jié)目創(chuàng)意形式，下周我們召開一次頭腦風暴會。“王秀梅穿著高跟鞋有些站累了，布置完工作便草草結(jié)束了會議。

    白一城從散會后，一直想著王秀梅的講話內(nèi)容，心里不停的嘀咕著：推動室主任空缺，沒有明確人選，自己也是有能力放手一搏的。公司的新年晚會要是能借機施展才華，一定能贏得王秀梅的關注和信任。可是如何施展才華卻著實難倒了白一城。新年晚會各部門節(jié)目形式層出不窮，一浪超一浪，那是每年文藝份子最爭光耀眼的舞臺，可白一城自小就五音不全，這些年，唱歌跑調(diào)的白一城飯局之后最不想去的地方便是KTV，除了唱歌，跳舞更是白一城的軟肋，四肢不協(xié)調(diào)的白一城曾經(jīng)在大學時代登上過學院舞臺，那是唯一一次，也是最后一次，觀眾拒絕了他，舞伴拒絕了他，連他自己也拒絕了自己。新年晚會這件事就像一團烏云，一直籠罩在白一城頭頂上空。

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