“怎么不會？這個和炒股一個道理。我們舉個例子，你這次讓出29%的股份，假如現在值100萬，按照對公司的貢獻大小分配給公司員工，他們總計出資100萬購買到自己手中。按照公司今年的業績，年底這部分股份可以分配50萬紅利，他們的手里的股份就增值到150萬。假如有人愿意出300萬，甚至500萬從那些持有股份的員工手中收購他們持有的股份，你說會不會有人心動？”祁景燾化繁為簡地舉例子給石磊解說。
“呵呵，這個就不好說了�！笔诳嘈χ卮�。他更清楚公司員工當中大多數人的情況，利字當頭，千鳥在林，不如一鳥在手。
“對��！今年我們分配出去29%給和我們創業的員工出資購買，那些股份就是他們的。即使我我們制定限售條款，我們有優先回購權，真遇到惡意收購，我們也無法回收那些員工手里的股份。我們兩個是公司大股東為了公司的長遠發展發展考慮，今后公司又擴充了，又有新員工進來，我們是不是又要分配股份給他們？如果再分配出去5%，或者更多股份出去，用不了幾年，我們兩個手里還剩下多少股份，員工手里有多少股份，別人有目的收購的又會有多少?”祁景燾考慮的更長遠。
“呵呵，等公司發展真正發展壯大那天，說不定我們兩個就出局了？”石磊恍然大悟，搖頭苦笑，好人也不是那么好做嘀。
“如果我們持續不斷地把我們手中的股份賣給新進的員工，雖然可以得到一大筆錢，但那些賣出去的股份就不受我們控制了。如果真有人持續收購那些零散股份，按照股份制公司章程，我們兩個遲早出局。到時候我們怎么辦？就這么拱手相讓還是另起爐灶？
所以，我寧愿一分錢不要，把你讓出來那部分股份按照某種比例，由公司懂事會評審后分配給公司員工作為干股持有。他們只有分紅權，沒有股份支配權。公司員工在公司工作期間，或者退休后一定時間段以內，可以每年根據員工貢獻大小或者其他原因調整分配到一定股份，享受到工資收入之外的公司紅利，卻不能帶走和支配公司股份，也不能轉手倒賣公司股份。這樣做，不論公司今后如何發展，規模達到什么程度，效益如何？這29%的股份就足夠作為公司員工持股使用了。”
祁景燾對自己看到那份資料里說到的虛擬股份分配方式越來越有信心，覺得自己找到一條解決公司員工忠誠度和公司隱患的好辦法。
“老表，這種持股方式沒聽說過，好像與那些國企改革的職工持股方式不是一回事。這個虛擬股份該如何操作？”石磊考慮的更實際，不像祁景燾那么天馬行空，務虛不務實。
兩位公司的實際股東商議完畢，就股權分配達成取得一致意見后，員工持股該如何執行，有些什么政策和法律依據，如何制定職工持股方案？這些，祁景燾和石磊兩位股東就不知道了，需要更多的公司高管介入討論。
股權變更和職工持股，這些都是公司機密，現在只是有這個想法，是好是壞還不清楚，祁景燾和石磊不會傻呼呼地將這些事情讓公司員工參與進來討論。
滇中高原農貿公司目前最核心的管理層人員有限，祁景燾、石磊、張靜蕾、蘇敏四個人而已，再加上祁景燾的私人助理徐曼麗，五個人就能決定滇中高原農貿公司的重大事項。私營企業，又不是什么上市公司，公司內部搞個職工持股方案老板說了算，哪來那么多民主決策？
三位公司高管被邀請到石磊辦公室，聽完祁景燾的解說，蘇敏笑兮兮地說道：“剛才在隔壁就聽到你們兩個吵吵鬧鬧的，還以為你們兩老表在爭公司的股權。是那種只能共患難，不能同富貴的人，害的我們白白擔心半天。沒想到，我們祁老板大氣，石老板也如此君子，我們這些小員工有福氣了。”
張靜蕾也笑容滿面地說道：“自古以來，都是共患難容易，同富貴難。兩位老板高義，我們這些小員工也有發財的一天。呵呵，適當的員工股權激勵有利于公司的長遠發展，增強公司員工的凝聚力和工作積極性，留住有用的人才。不過，我不需要公司的股份，我當時來公司不是為了錢，是閑得無聊過來幫你們忙的�！�
“張姨，您跟著我們一同創業，也算是和我們共患難了。公司現在發展壯大了，我們兩位老板發大財，身家千萬了，你們這些公司創業者和業務骨干依然干巴巴的拿份薪水說不過去�！逼罹盃c誠心誠意地說道。
張靜蕾擺擺手，面色一凝注視著祁景燾嚴肅地說道：“我有退休工資，現在又多拿一份高管工資，足夠啦。員工持股是件好事，更是件大事，你們多考慮下其他有貢獻的員工就行。不過，你們兩位老板要掌握個度，人的**是無法滿足的，工資獎金也是希望越來越多。即使要搞員工持股，也要一步一步來，不要把那29%的股份一下子分配出去�！�
祁景燾眉頭一凝，他聽出張靜蕾善意的提點：“張姨，您的意思是不要搞全員持股？”
張靜蕾臉上浮現起一抹笑容，孺子可教啊。她心里權衡著員工持股的利弊，不緊不慢地說道：“我們這家公司和其他跟風成立的農貿公司不同，我們的紅利不是個小數目。目前，我們公司成立的時間還短，員工數量也不算多。絕大多數人只是從事普通工作，談不上對公司做出‘貢獻’這個標準。他們目前的工資福利待遇已經高于其他同類公司，如果還要繼續給他們額外的股份分紅，你們想過會是什么結果？”
這個問題祁景燾和石磊沒有考慮過，他們知道經驗豐富的張靜蕾有自己的考慮。面面相覷之下，都不由的靜待下文。
蘇敏見祁景燾和石磊都沒說話，不由地開口詢問：“表姨媽，難道不是增強公司員工的積極性，吸引更多精兵強將加入到我們公司這個集體？”
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