那家公司通知她，明天早晨七點去公司，老板要見她。

    聽說那家公司的老板要見她，何琴低落的情緒又高漲起來。

    這家公司問過她的文化程度，也許這是一家看中文化程度的公司吧？

    放下電話，何琴開始收拾東西，她隱隱感覺在這家公司，她能長期干下去。

    為什么這么想？何琴也說不清，只是一種預感，或者是人們常說的第六感覺。

    今天到了公司，那位叫楊金梅的大姐果然對她很客氣，不僅對她問長問短，聽說沒吃早點，還帶她出去吃了一籠包子。回來時，又買了瓜子，跟她一塊兒吃。

    “你知道為什么不好找嗎？”

    何琴猶豫了一下：“是我文化程度低，又沒有工作經(jīng)驗，再加上城里找工作的人太多。”

    “你說的都挺對，你了解我們家政這個行業(yè)的情況嗎？”

    “好像就是幫人帶孩子，做家務，照顧老人什么的。我說的對嗎？”

    “對，但不全面。我告訴你，就拿我們這個店來說，收入低的，一個月的工資是一千多；收入高的，一個月能拿到一萬左右。你知道為什么嗎？”

    “不知道。差距怎么這么大呀？”

    “因為，家政這個行業(yè)，入行的門檻確實比較低，只要會收拾家，做點兒飯，照顧個老人，就能干；但干和干，可不一樣。就拿收拾屋子來說吧，會干的，屋子收拾的清清爽爽，雇主喜歡，就愿意給的錢多一些，也愿意常年用她，時間長了，就能落個好名聲，樂意用她的多，互相一競爭，給的價錢自然就上去了；不會干的，人家隨時就會辭了你！時間長了，就會落下一個不好的名聲，愿意用的人也就越來越少了，收入自然也少。所以，這是個對職業(yè)技能要求很高的行業(yè)，職業(yè)技能越高的人，收入就越高。”

    “我懂了，這跟我們農(nóng)村種地差不多！會種的，產(chǎn)量大，質(zhì)量好，賣的價高，收入就多；不會種的，產(chǎn)量小，質(zhì)量差，賣的價低，收入就少。對吧？”

    “對，你理解的很好！”

    “所以，要想一開始干，收入就能高點兒，首先就要參加技術(shù)培訓，你愿意參加技術(shù)培訓嗎？”

    “我愿意。”

    “你身體狀況怎么樣？”

    “我身體一直的挺好的，從小到大，只得過幾次感冒，再沒生過什么病。”

    “我們公司準備錄用你，如果你也愿意做這項工作，我們就先簽個合同吧。這是合同，你看看，在上面簽一下字。你的身份證帶著吧？”

    “帶著。”何琴把身份證從隨身那個包里拿出來，遞給黃春蘭，同時接過黃春蘭遞給她的合同書，看起來。

    “楊大姐，你把何琴的身份證復印兩份，過來跟她把這個用工合同簽了。”黃春蘭走到門口，拉開門，對外間坐著的楊金梅吩咐道。

    楊金梅在外間的復印機上復印好何琴的身份證，剛進里屋，何琴已經(jīng)匆匆看完用工合同，拿起桌上的簽字筆，問楊金梅在哪兒簽名。

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