趙則剛把廠里的人通知了個遍，廠里除了他們兩，現在只剩下二百三十個人了，廠里已經好多年沒有招新員工了。

    就是因為這個效益不好，令蘭山覺得害怕，這新員工的福利都是個大問題，還有那么多退休的老員工，也要想著，別人雖然已經過了工作的年齡，但是年輕的時候沒少在廠里打拼，為了廠里的這一攤子事，也是辛苦了半輩子。

    所以這老員工在家等米下粥，蘭山還是考慮到了這個問題，所以這些年都不敢招人。

    但是現在不能這樣了，報紙上都在宣傳，要給廠里注入新鮮的力量，他們這些老舊的工廠才能繼續運轉下去，如果不改變舊有的方式，這廠里就不行了。

    第三十四章，蘭山坐在會議室里，下面員工都到了，這會議室也坐不下這么多人，所以很多人都是站著的。

    望著這一張張臉龐，蘭山能叫出來他們每個人的名字，畢竟都是老員工了，加上蘭山自己，都在這個工廠里工作二十年了。

    小時候的時候，陪著蘭家阿媽來找爸爸，他在這個工廠里轉來轉去，沒個伯伯都對他挺好的。

    現在看著這些人，還是覺得很親切，大家都在同一屋檐下工作了這么多年了，有的都已經五十來歲，沒幾年就可以退休了，要是在這個節骨眼上失業了，那還真的不好再找工作。

    蘭山知道大家的苦楚，生活是很不容易的，他也不會做出來那么忘恩負義的事情，不過為了大局著想，他還是得采取點措施。

    蘭山看著大部分人都是站著的，他也站了起來，“大家都知道，我們廠里這幾年都不景氣。”

    下面的員工聽到蘭山說完這句話，大氣都不敢出了，這工廠不好做，大家都是心知肚明的，很多工廠都在報紙上登消息開始裁員了。

    還有一些經營不善的，直接都是破產倒閉，這令大家覺得很是惶恐。

    別的工廠都已經這樣了，大環境不太好，他們工廠也會面臨著同樣的命運嗎？

    這可如何是好呢？會不會今天蘭山開的這個會，大意就是想把他們都給辭掉。

    畢竟現在很流行大學生，大學生都已經不分工作了，都要自己應聘，廠里的有些技術崗位確實可以聘這些大學生來，因為人家更懂現在的先進技術。

    還有現在的大專生也已經很多，大專生都挺好就業隊伍，廠里的技術工作會不會找這些大專生來呢。

    蘭山今天開這個會，大家因為不知道他要說什么，但是人心慌慌的。

    蘭山自然也看出來大家看他的眼神怪怪的，就像是小兔子看著獵人一樣。

    “大家不要擔心，今天我來說的不是要裁員的事情，雖然大家都不用面臨著下崗，但是我們廠效益不好，得進行改良。”

    大伙聽到工作還在，一顆心又安穩了不少，這倒是個不錯的消息。

    “我打算在我們廠里成立一個銷售部，我也知道這幾年我經營廠子不好，對不住大家，好多年沒給大家漲工資了，也請大家多擔待我一點，我在這里給大家許諾，五年之內，我們廠子一定會恢復往日的狀況，大家的工資也會實現翻倍。”

    工資翻倍，大伙聽到這個都很高興，廠子怎么樣說實話，他們不是特別關心，每個人心里都有自己的小九九，都會自動過濾掉他們不感興趣的消息，捕捉他們感興趣的內容。

    可是還要等五年，有點久，但是也沒有辦法，都在廠子里呆了這么多年了，沒有這么別的本領，就是會煉鋼。

    現在要是把他們趕走了，他們什么都不會，到了社會上混的說不準還不如現在了。

    等吧，畢竟都在這個廠子干了這么多年，還是有感情的。

    “我打算讓大家自己踴躍報名，這個銷售部我打算招個人。”

    這可不得了，差不多廠子一半的人都要去當銷售了，不用當工人了。

    他們這還是個工廠嗎？大家都去跑銷售了，去外地找客源，那誰在廠子里干活。

    “我知道大家內心的疑惑，就算廠子里一半的人去跑銷售了，但是我們還是一個鋼鐵廠。告訴大家一個很殘酷的數據，其實我們廠子現在每個月接到的訂單，只需要五十個工人就能完成了。”

    大伙只知道廠子的效益不好，沒想到這么不好，真是太可怕了，這蘭山沒有把他們開除掉，對他們還不是一般的好呢。

    蘭山覺得有必要讓大家知道現在廠子的現狀，只有只要，大家才會聚集起力量，擰做一根繩。

    “至于這個工資，我只能這樣跟大家說，只要這個鋼鐵廠在一天，大家的工資我都會想辦法發出來，不過也請老幾位擔待著點，至少現在我們廠里各位的工資得要縮水一截，也不會太多，每個人每個月少拿三十塊錢。”

    其實現在鋼鐵廠一個普通工人的工資就二百三十塊錢，這一少拿了，就兩百塊錢了。

    蘭山也有他自己的考慮，只要讓員工的工資最低都保持在兩百塊錢以上，這樣說出去也好聽。

    而且現在外面的打工仔都干著很差的活，一個月才能拿到兩百塊錢，他們這樣算是不錯的了。

    “這個銷售部是大家自愿來的，因為面臨著一個問題，一個月會有一半的時間在出差，還有一周得在廠里繼續上班，還能再放一整周的假。”

    這待遇說實話不錯啊，一個月能有一周完整的時間在家里休息，真的挺好的，工作這么些年了，就盼著這個假期呢，這孩子有寒暑假，大人看著都有些羨慕。

    可是問題又來了，這跑銷售自然就是要有業績才行，這萬一什么業績都跑不出來，這可怎么辦呢？

    有人問出了很多人心里的疑惑，“蘭山，要是我們沒有業績怎么辦，一個月都拉不到客戶怎么辦，還有這出差要住宿，要坐車，要吃飯的，這錢誰出呢！”

    “很好的問題，你問的問題我都已經想過了，還有了一套銷售人員工資的發放方案。”

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