“千家企業，海量公告，人工審核難免會有錯漏，何況手頭還有新項目要做，尤其是企業如果自己偷偷搞小動作，已經不在“現場”的投行人很難第一時間察覺，若未及時公告，履行告之義務，該家投行就又要被股轉系統‘點名’！”

    當王立松看到柴胡最后總結的這段文字，又跟曹平生討好道：“曹總您看，其實我們的不易，他都寫進去了……”

    “都說了！寫在后面有用么？”曹平生駁斥一句，“而且錯了就是錯了！哪兒來這么多借口？大家如果都審不過來，為什么前十中唯獨那一家投行沒被罰過?人家三好學生，人家零違規，人家怎么做到的？！”

    “因為它做的新三板少……”王立松斜眼向下嘀咕了一句。

    “你特么給我閉嘴!”曹平生提聲道，“這篇就算了，剛才那篇完全偏離事實，老子之前還看過新聞，是股轉系統自己下了一個負面清單，就是因為那個副面清單，新三板的門檻才被人為抬高的！”

    所謂負面清單，就是班主任把所有差生的不良表現羅列而成的一份清單（比如早戀、毆打同學以及上課吃西瓜等），用以教育學生們：“你們如果有清單里面的任何一種行為，你們就不是好學生了，無論你們的考試分數多高，都無法進重點班，明白么？”

    王立松抿了抿嘴，道：“但我聽說股轉系統內部的要求，是企業營業收入超過1000萬，凈資產超過3000萬，報告期內發生融資金額超過3000萬，三個條件滿足一個就行，其實跟我們中介機構的要求，還是有些區別。”

    曹平生聞言瞪大了眼珠子，因為王立松的話中之意，無疑是顧轉系統的負面清單只是新三板掛牌門檻被抬高的原因之一，但投資銀行與其他各中介機構自己內部設定的不成文標準，也難辭其咎。

    見曹平生又要發飆，王立松趕忙道：“當然，柴胡那小子沒寫全，是他不對；作為公眾號作家，確實不能為了制造話題而以偏蓋全，他應該思考周密點，發文前多考慮考慮后果，主要是我之前也沒提醒過他，這事我也有責任。”

    “你特么有很大責任！”曹平生怒喝道，“照他這樣下去，那根本不是什么低調發育，而是野蠻生長！野蠻生長你懂么？！”

    王立松立刻陪笑，“曹總，您看您都多久沒抽煙了？”

    “別特么想岔開話題!”曹平生此時印堂發黑，正好此時機場傳來了飛機延誤的廣播聲，致使曹平生的臉色更為難看。

    王立松仍然帶笑，“煙這么難戒的東西您都差不多戒了，說明您意志力強大，而且也開始關注身體健康了，生氣對心臟不好，真的，以后要盡量少生氣，養心。”

    “狗日的！你特么要是多招幾個柴胡這樣的進來，老子早心臟衰竭了！”

    王立松立刻做了一個深呼吸的姿勢，示意曹平生要心平氣和。

    但就在曹平生打算消停下來時，他的微信中又彈出了一篇柴胡的公眾號文章，發送時間，兩秒之前。

    這篇文章的標題是：《警鐘再起，70%的新三板野孩子被罰，原因是……》

    文章主要內容如下：

    新三板企業家數呈爆發式增長，持續督導讓各大投行焦頭爛額，企業各大新任董秘對于信息披露環節更是各種懵圈，以置于新三板的信息披露變成了小白的“抓蝦池”。

    據小編統計，從2014年3月至今，監管層累計采取了173次監管措施，其中125次是針對信息披露問題，占比高達72%。

    監管對象涉及投資銀行、律師事務所、會計師事務所、掛牌公司本身、以及掛牌公司董監高、信息披露負責人，采取的監管措施輕則約見談話、提交書面承諾，重則出具警示函。

    那么新三板掛牌企業在信息披露方面最容出現哪些問題呢？

    小編為大家總結了四個要點，即：不及時、不完整、不準確、未披露。

    案例1（信披不及時）：一家公司董事長都換了人，而且換了六個月，才想起來要信息披露，事后再披露被稱為“補發公告”，新三板企業一年補法公告數為1322份，大家想象一下……

    案例2（信披不完整）：某公司高管兼職信息披露不完整，關聯交易未經內部決策程序而且未披露，關聯方資金占用未披露，更有甚者，披露年報的同時，未披露財務報表附注。

    大家可以想象，當投資者看到一份公司財務報告，只看到了三張表（資產負債表、利潤表和現金流量表），看不到任何附注解釋的場景么？小編難以想象。

    案例3（信披不準確）：有時候信息披露中一個“低級錯誤”看上去很無辜，但后果很嚴重。某公司定于2015年11月16日開始啟動做市轉讓，但第一次披露錯誤地將時間寫為11月11日，導致公司本身、董事長和董秘一并被約見談話和要求提交書面承諾。

    在部分案例中，信息披露不準確到底有沒有存在主觀原因，外人很難界定。今年4月某公司被責令整改和提交書面承諾，原因竟然是在2015年度權益分派中存在超額分派資本公積的違規行為，而與權益分派相關的信息披露不準確。

    案例4（重要事項未披露）“相對于未及時披露，未披露的性質顯然更為惡劣，尤其是當未披露事項可能對掛牌公司持續經營、股價變動可能產生重大影響。

    某公司曾經發生高管被采取強制措施、實際控制人占用資金這樣的重大事項，卻沒有履行信息披露義務。2014年8月泰谷生物、其信披負責人、財務總監被出具警示函，主辦券商也被約見談話。

    （明和證券大廈28層）

    “好！”柴胡放下了副總經理王立松電話后，立刻在網上搜索關于安防公司的所有信息。

    王立松在電話里說道：“我們現在正在投標一家安防公司，行業是智慧城市，你收集下相關信息，需要做一個項目推薦的PPT。”

    柴胡一邊在搜索引擎中輸著關鍵詞，一邊內心長嘆：“哥這回看來玩大了！如今只能幫著拉項目，不能直接進場做項目了，看來真得把冷板凳坐熱了……”

    正當他想泄下一口氣時，目光突然聚焦了！

    等下！

    如果是對我的文章不滿意，怎么過了這么久，曹總都沒讓我刪文章啊？

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