第九區(qū)定檔在11月7日，一個(gè)不算太好但足夠發(fā)揮的檔期。
事實(shí)上，哪怕政府救市之后，情況有所好轉(zhuǎn)，可那些已經(jīng)損失掉的財(cái)富也不會(huì)因此被補(bǔ)償。
很多人總把生活的痛苦說成是一塊石頭擋住了腳步，只要跨過去，日子就會(huì)變得好了起來。
但在跨越之前，民眾依然會(huì)找到渠道愉悅自己并不那么輕松的心境。
所以，萊曼導(dǎo)演的作品顯然是一個(gè)比較好的選擇。
以他目前的名氣，第九區(qū)前期的宣傳花銷才剛展開，所引起的關(guān)注度就已經(jīng)很高了。
這，就是號(hào)召力。
往常的一天，萊曼去了一趟獅門，進(jìn)到了總裁喬恩費(fèi)勒梅的辦公室。
獅門今年的日子同樣不太好過，背后金主各有損失，都趕上了。
不過哪怕沒有往年那么財(cái)大氣粗，給予支持，倒也不是說經(jīng)營不了，真經(jīng)營不了的，都特么倒閉了，那三個(gè)月，制片廠倒閉的數(shù)量超乎異常的多，沒點(diǎn)造血能力的都垮了。
雖說娛樂行業(yè)遭受的風(fēng)暴不大，甚至觀眾更有需求，但也不是什么人都能享受行業(yè)紅利。
不巧，今日相見的二位都還算有信心吃到利潤份額。
實(shí)在是因?yàn)榈诰艆^(qū)內(nèi)部試映時(shí)，院線代表紛紛表示有搞頭，給了不少放映支持，比如說3550家的開畫數(shù)量，比如不少于百分之37的排班份額。
這同樣激起獅門加大了投入，也是第一次擔(dān)保發(fā)行，搞了全球43個(gè)地區(qū)同步放映，雖然還有些地方覆蓋不到，還在觀望，但對獅門來說，這已經(jīng)是他們能在范圍之內(nèi)做得最好的了。
畢竟經(jīng)過前幾部作品給利益鏈上的上下游渠道商吃到紅利，獅門咬咬牙是可以來一波大的。
全球同步放映的好處有很多，如果有野心有期望大賣的作品，在有這個(gè)實(shí)力的前提下，當(dāng)然更好。
辦公室里。
等到了萊曼后，喬恩一邊熱情的招待，一邊說起比較棘手的事，這也是他約對方來的目的。
“我們一直都是朋友，合作的也愉快，我就不和你兜圈子了。”喬恩拿出一份協(xié)約，接著道：“首周末最少6500萬美金，這是擔(dān)保合作的前提，你知道的，那些人只認(rèn)錢不認(rèn)交情，這部分風(fēng)險(xiǎn)由獅門承擔(dān)了，但相應(yīng)的，你那邊需要很有效的宣傳讓這份成績能夠變現(xiàn)，甚至更優(yōu)異。”
萊曼點(diǎn)了下頭，“我在聽”
“這么說吧，他們會(huì)隨著影片的首周表現(xiàn)來劃定區(qū)間，投入改投的資源，如果不達(dá)標(biāo)，那些人就會(huì)縮減影院，并讓我們賠償損失，真出現(xiàn)這種情況海外運(yùn)作起來就會(huì)很麻煩，但只要影片足夠有錢景，我也可以保證，會(huì)盡最大的可能挖掘市場潛力。”
在第九區(qū)身上，獅門確實(shí)思考之后下了重注。
如果成功，這就是一筆大買賣，肯定盈利不能讓這季度的財(cái)報(bào)更加好看，給投資人一個(gè)信心，只是相應(yīng)的，全球同步，也意味著海外利益方不能根據(jù)北美市場已經(jīng)被證明的成績做出有效的回應(yīng)，且他們很少承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，這也是為什么一旦影片失利，會(huì)虧損嚴(yán)重的原因。
因?yàn)槟呐率侨A納那樣的制片廠，在項(xiàng)目收益達(dá)不到海外投入的時(shí)候，同樣要承擔(dān)一部分損失。
聽完了喬恩的訴求，萊曼聳了聳肩膀，表示沒問題。
他的意思很清楚，雙方的目的是一致的，都想把第九區(qū)的蛋糕做大，所以獅門多付出些、多承受些，螢火蟲得邁出同樣的步調(diào)。
其實(shí)在萊曼看來，這并不是什么很值得緊張的事。
原版那樣的宣發(fā)投入和制作預(yù)算，一有特效鏡頭就充斥塑料味都刷下了全球18億多，北美首周6500萬，也就是過億作品及格線往上一點(diǎn)，其實(shí)并不算為難。
因?yàn)楹Ｍ獍l(fā)行商同樣在冒風(fēng)險(xiǎn)，把本該騰出的院線給了第九區(qū)，那第九區(qū)就應(yīng)該證明它的價(jià)值。
舉個(gè)例子，中影每年10部引進(jìn)片，其中一個(gè)名額給了第九區(qū)，其本身的看重就是很寶貴的，所以它的產(chǎn)出必須對得起這份信任，不說在北美排進(jìn)前十，也不能太低，不然它就沒有發(fā)行價(jià)值，還不如換部已經(jīng)成績亮眼的作品引進(jìn)。
當(dāng)然，第九區(qū)根本不會(huì)進(jìn)入，所以只是舉例子，因?yàn)槔锩娴膬?nèi)容過不了，有些鏡頭太暴力，而且還有太血腥的場景處理，在北美都被評(píng)為級(jí)片，可想而知是不行滴。
很快，在一番親切友好的會(huì)談后，雙方都知道自己想要什么，結(jié)果是什么。
萊曼回去后，除了安排利亞姆跟獅門那邊重新對接，還安排了更多的經(jīng)費(fèi)宣傳。
接下來，會(huì)不會(huì)有一場預(yù)料之中的勝利，就看電影的了。
下午，科朗坦沃斯有些不安的坐在藍(lán)蝶影業(yè)的會(huì)議室。
他是上個(gè)月入職的，原來的制片廠破產(chǎn)，他只能另謀生路，好在，憑借他多年的發(fā)行經(jīng)驗(yàn)，從一堆想要被招聘的人里，突圍而出。
記得那天bss是這么說得，“好好干，我們會(huì)有一個(gè)充滿光明的未來，因?yàn)槲覀児居侄魏軓?qiáng)，獎(jiǎng)金豐厚。”
說實(shí)話，他當(dāng)然知道他將要入職公司的大名，但能到他手上的薪水有多少，只能說抱著一些期待。
發(fā)行人員向來不會(huì)拿死工資，事實(shí)上，影視行業(yè)是最喜歡跟項(xiàng)目收益綁定的，利潤多些就多給些，利潤少些就少給些，當(dāng)然，最最底層的新人除外。
等到會(huì)議開始，房間里只坐了十幾個(gè)人，更多的是在各州聯(lián)絡(luò)點(diǎn)，直接用郵件或者電話聯(lián)系，他們能在這，只是因?yàn)樗麄冐?fù)責(zé)洛杉磯周邊地區(qū)的推廣，是公司總部。
事實(shí)上，負(fù)責(zé)第九區(qū)的宣發(fā)工作，有著300多人的隊(duì)伍以及廣告商自己輔助的人員，這已經(jīng)是藍(lán)蝶影業(yè)較大人員規(guī)模的配置，畢竟公司內(nèi)部又不止只負(fù)責(zé)一部電影，手頭上還有其他事。
硬廣、海報(bào)、采訪、通稿以及互聯(lián)網(wǎng)，不過后者的宣傳隊(duì)伍專門有一個(gè)部門負(fù)責(zé)，兩者的行動(dòng)并沒有多少重合的地方。
會(huì)議所圍繞的核心，依舊是如何打動(dòng)觀眾、引起觀眾的好奇，從而吸引他們走進(jìn)影院。
推廣宣傳的本質(zhì)不是創(chuàng)造需求，而是發(fā)現(xiàn)需求，刺激需求。
兒童不能進(jìn)影院看級(jí)片，但沒關(guān)系，16歲以上的觀眾都是潛在客戶。
所以簡單一點(diǎn)來說，如何讓潛在客戶轉(zhuǎn)變成實(shí)質(zhì)客戶就是他們將要做的事情。
不麻煩，就是累。
各社區(qū)、人流量大的地方都盡量鋪上電影相關(guān)的東西就行了。
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