接下來的兩天,段云依舊和往常一樣,在東廠和西廠來回巡視。
現(xiàn)如今已經(jīng)馬上快到1月中旬了,再有半個(gè)月時(shí)間,下個(gè)月的2月2號就是1984年的春節(jié)。
勞動(dòng)服務(wù)公司這邊早已經(jīng)制定了春節(jié)值班安排,按照總廠那邊的規(guī)定,初一初二初三三天每天三倍工資,初四到初七每天兩倍工資,已經(jīng)有工人提前報(bào)名春節(jié)值班。
至于電子廠那邊,因?yàn)?000套音箱完成之后,目前還沒有新的訂單,所以段云打算春節(jié)期間留幾個(gè)人值班看管車間和庫房,其他人則放假三天。
另外段云也提前結(jié)清了三家電子廠外包訂單的貨款,畢竟是第1次和國營電子廠合作,所以信譽(yù)這方面很重要,盡管后續(xù)還有一部分活沒有完成,但段云還是提前把錢結(jié)了。
另外電子廠這邊電建一公司承建的試音室工程進(jìn)度很快,外圍的磚墻已經(jīng)搭建完畢,內(nèi)部正在修建隔間以及鋪設(shè)地面,估計(jì)再有幾天時(shí)間就能封頂。
“段哥抽煙。”此時(shí)在車間當(dāng)代班長的崔林遞給了段云一根香煙,幫他點(diǎn)上火后,問道:“段哥,咱們廠現(xiàn)在生產(chǎn)的速度是越來越快了,今天還差兩小時(shí)下班呢,就已經(jīng)組裝出了180臺音響,照這個(gè)速度,我看20號之前就能完成所有訂單的任務(wù)。”
“嗯,這段時(shí)間辛苦你們了。”段云接過香煙后抽了一口,點(diǎn)頭說道。
“可問題是這批訂單做完之后,咱們廠就沒活了……”崔林在一旁提醒到。
崔林雷子這些骨干現(xiàn)如今都是電子廠這邊車間的代班長,每個(gè)人管著四五十號工人,盡管是第1次從事管理工作,但這一個(gè)多月來工作一直都兢兢業(yè)業(yè),將廠里的工人管理的井井有條,倒也沒出過什么紕漏,段云對他們工作還是很滿意的。
而且崔林雷子他們也是真心希望這個(gè)廠子能越做越大,他們是真的帶著一腔熱血來這里上班的,想靠著努力工作,賺更多的錢,這里是他們一輩子的金飯碗。
但只干了一個(gè)多月,6000套音箱的訂單就已經(jīng)快要全部做完,而新的訂單還杳無音信,這多少讓崔林和雷子他們感到有些失望,擔(dān)憂廠里如果長期沒有訂單的話,會(huì)虧損嚴(yán)重,撐不下去。
“沒活就放假唄,這反正也都快過年了。”段云不以為然的說了一句。
“可是……”崔林沒想到段云似乎根本沒有半點(diǎn)著急的意思,仿佛這個(gè)廠子根本不是他的一樣。
“現(xiàn)在馬上快過年了,年底事情很多,需要提前準(zhǔn)備張羅,另外這段時(shí)間你們也挺辛苦的,等廠里的這份訂單完成之后,愿意休息的就給大家放兩天假,忙活一年了也該放松放松了。”段云抽了一口煙,淡淡的說道。
“段哥,可是人都休息了,哪還有錢賺啊……”
“看來你小子還是個(gè)閑不住的人。”段云聞言笑了笑,接著說道:“這么和你說吧,過完年后就有你們忙的,明年我起碼要賣出10萬臺以上的音箱,到時(shí)候有你們忙的,所以現(xiàn)在還能讓你們在年前清閑一段時(shí)間,好好陪陪家人和對象,等這個(gè)年過后,加班加點(diǎn)那就是家常便飯,到時(shí)候你想搞對象都沒時(shí)間……”
“10萬臺音箱!?這不可能吧?”聽到這里,崔林有些不敢置信。
“十萬臺音箱我都說的有點(diǎn)保守了,咱們明年的訂單有可能是30萬,甚至是50萬臺,總而言之,咱們要成為國產(chǎn)音箱的銷量冠軍,以后咱們的天音音響,就是國內(nèi)最知名的音響品牌。”段云微笑著說道。
“50萬臺……段哥,你可真會(huì)跟我開玩笑。”崔林顯然不相信段云的話。
在崔林看來,10萬臺音箱就已經(jīng)是相當(dāng)驚人的數(shù)字了,哪怕以目前電子廠每天將近200臺音箱的產(chǎn)量,開足馬力生產(chǎn)一年,也不過就是六七萬臺音箱的產(chǎn)量,而段云張口就要在明年生產(chǎn)50萬臺音響,且不說產(chǎn)量上了問題,光是從什么地方能拿到這么大的訂單,都是個(gè)未知數(shù),哪怕崔林以前一直都當(dāng)段云是自己的偶像,但這一刻也對他的話將信將疑。
“行了,我走了。”段云也并沒有向崔林解釋的意思,手指夾著香煙轉(zhuǎn)身離開了。
離開車間回到辦公樓,段云直接來到了那5個(gè)大學(xué)生所在的技術(shù)科旁邊的辦公室。
相比于廠里的那些老技術(shù)員,段云給賈志強(qiáng)他們幾個(gè)大學(xué)生提供的工作環(huán)境非常優(yōu)越,他們平時(shí)不用下車間,5個(gè)人在一起也可以自由討論,除了需要按時(shí)上下班,對他們的日常管理也相對寬松很多。
之所以段云不對他們嚴(yán)格管理,主要原因是根本沒有這么做的必要,因?yàn)槎卧七@次給他們定下的獎(jiǎng)勵(lì)非常優(yōu)厚,所以不需要段云督促,賈志強(qiáng)他們平時(shí)工作還是相當(dāng)努力的,每個(gè)人的辦公桌上都堆著大量的資料,而且也經(jīng)常會(huì)聚在一起,對著圖紙資料指指畫畫,爭論個(gè)不停。
段云也經(jīng)常會(huì)來到辦公室和他們一起討論,并且也會(huì)提出自己的一些建議和要求,始終控制著這個(gè)技術(shù)科的主導(dǎo)權(quán)。
賈志強(qiáng)等人和段云相互接觸的時(shí)間越長,越發(fā)感覺段云在機(jī)械方面的技術(shù)造詣?dòng)行┥畈豢蓽y,先前他們剛進(jìn)廠時(shí)內(nèi)心的那種傲慢和優(yōu)越感在段云面前已經(jīng)有些蕩然無存,反而對段云越發(fā)的敬佩和尊重起來。
盡管臨近過年,但技術(shù)科的這5個(gè)人包括劉憶江在內(nèi),沒有一個(gè)人提出要請假回家,反倒是賈志強(qiáng)和郭曉明已經(jīng)和段云提出要留在廠里過年。
說到底,2000塊錢的獎(jiǎng)勵(lì)和一套小洋樓對他們這些剛剛進(jìn)入社會(huì)的大學(xué)生來說,誘惑實(shí)在太大了。
除了在辦公室一起研究技術(shù),孔靜這兩天還特別喜歡讓段云領(lǐng)她到車間學(xué)習(xí)生產(chǎn)工藝以及設(shè)備改裝的技術(shù),和段云在一起孔靜的話也似乎特別多,偶爾還會(huì)講一些她在學(xué)校的事情。
而看到孔靜經(jīng)常主動(dòng)和段云在一起,劉憶江似乎也有些不悅,看像段云的眼神也有些古怪……
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