“馮,你在我們廠也呆了一天多時間了,今天又在車間轉(zhuǎn)了大半天,你對我們廠有什么看法?”
余淳安沒有回答馮嘯辰此前提出的問題,而是先問起了馮嘯辰對新民廠的印象。
馮嘯辰想了想,道:“好像缺了點(diǎn)朝氣!
“高!”余淳安贊道,“沒錯,就是缺了點(diǎn)朝氣。從賀廠長那里開始,到戴廠長,再到老陶,還有下面的車間主任、一些普通工人,都帶著得過且過的態(tài)度,怎么可能有朝氣?”
“我覺得技術(shù)科的謝科長,好像還挺有點(diǎn)激情的。”馮嘯辰道,他想起中午吃飯的時候,謝成城與彭海洋聊得火熱的樣子,那應(yīng)當(dāng)是一種朝氣的表現(xiàn)吧?
余淳安搖了搖頭,道:“老謝這個人,事還是有點(diǎn)事的,但要激情,那可就是十幾年的事情了。你跟他討論技術(shù),他或許有點(diǎn)興趣。但如果要讓他對廠子里的生產(chǎn)提出點(diǎn)意見,他就變成了個啞巴,再不就是拼命強(qiáng)調(diào)困難,總之就是不樂意負(fù)責(zé)任的意思!
“這是為什么呢?”馮嘯辰問道。
“大鍋飯啊!庇啻景驳,“我們這么一個廠子,生產(chǎn)計劃部由上級決定,讓你生產(chǎn)多少就生產(chǎn)多少,讓你生產(chǎn)什么,你就生產(chǎn)什么。這樣一來,大家還用得著考慮什么事情嗎?按部就班做事就是最好的,如果別出心裁,搞出點(diǎn)別的事來,辦好了沒什么的,辦壞了就是自找麻煩了。”
馮嘯辰心念一動,笑著道:“給我們生產(chǎn)1立米挖掘機(jī)液壓閥的事情,就算是別出心裁辦了壞事吧?”
余淳安點(diǎn)點(diǎn)頭:“沒錯,就是這樣。當(dāng)初是你們林重的采購員找到了我們廠,又是三部委聯(lián)合下文的攻關(guān)項(xiàng)目。廠領(lǐng)導(dǎo)腦子一熱,就接下來了。結(jié)果送去的液壓閥出現(xiàn)漏油,機(jī)械廳的領(lǐng)導(dǎo)給賀廠長打電話,我們廠拖了后腿,讓我們必須想辦法彌補(bǔ)。
可彌補(bǔ)這種事情,哪是那么容易的。賀廠長給技術(shù)科和生產(chǎn)科都下了死命令,要求必須解決這個漏油的問題。謝成城那段時間急得起了一嘴的泡,可還是解決不了。我們只能想辦法先生產(chǎn)兩個給你們送去,看看能不能應(yīng)付一下。賀廠長好幾次在中層干部會議上,早知道如此,就不該接這件事,產(chǎn)值沒多少,倒是惹了一身膻!
“漏油這件事,不就是因?yàn)殚y孔壓砂嗎,解決起來也沒那么難吧?”馮嘯辰道。
余淳安道:“壓砂這是大家都知道的,要解決壓砂的問題,要么是修改工藝,可一時半會也找不出其他的精磨方法。要么就是加大事后清砂的投入,其實(shí)我們也就是這樣做的,可反復(fù)清了十幾次,也沒有清干凈。手工清砂的效率和效果都不如意,我們提出來搞一套自動清砂設(shè)備,被廠里給否決了!
“為什么否決呢?”馮嘯辰問。
“不想花錢。”余淳安道。
“要多少錢?”
“我們沒有細(xì)算,估計要兩千多塊錢吧!
“才兩千多塊錢?”馮嘯辰暈了,“你們廠不會這么點(diǎn)錢都拿不出來吧?”
“當(dāng)然不是!庇啻景驳溃爸皇菑S領(lǐng)導(dǎo)覺得這樣的錢花得不值。他們,挖掘機(jī)液壓閥也就是造這么幾臺,產(chǎn)值加起來也就是千把塊錢,花兩千塊錢去造個自動清砂機(jī),太不值得了!
馮嘯辰道:“這么一臺設(shè)備造出來,肯定不止是我們的液壓閥能用得上,你們造的其他液壓件,也會涉及到清砂的事情吧?難道別的液壓件就不會出現(xiàn)壓砂?”
余淳安冷笑道:“當(dāng)然會出現(xiàn),可是我們一直都是這樣賣的,人家沒提過意見,我們有什么必要去做得更好呢?”
“這……”馮嘯辰無語了。
要起來,新民廠的這種情況,也不算是很特別的了。計劃體制之下,企業(yè)沒有什么生產(chǎn)經(jīng)營的自主權(quán),生產(chǎn)多少,如何定價,都是由國家規(guī)定的。企業(yè)旱澇保收,干好干壞一個樣,不思進(jìn)取也是很正常的一種表現(xiàn)。國內(nèi)生產(chǎn)液壓件的企業(yè)就這么幾家,產(chǎn)品質(zhì)量只要還過得去,用戶就沒法拒絕,賀永新他們又有什么必要自己跟自己為難,去嘗試什么技術(shù)革新呢?
1立米挖掘機(jī)液壓閥這件事,對于賀永新等人來,算是一個教訓(xùn)。他們想著當(dāng)成一個政績,讓自己的名字能夠被機(jī)械部的領(lǐng)導(dǎo)聽到,結(jié)果卻弄成了一個坑,把自己給陷進(jìn)去了。他們現(xiàn)在想的,就是如何從這個坑里逃出來,而不是考慮如何能夠把事情做好。經(jīng)過了這樣一件事,想必他們對于創(chuàng)新就更沒有興趣了吧?
“那你干嘛還拉著何師傅他們琢磨液壓泵噪聲的事情?”馮嘯辰又問道。廠領(lǐng)導(dǎo)沒興趣,技術(shù)科也不上心,余淳安這么一個********的生產(chǎn)科副科長,卻帶著幾個工人在搞革新,這不是咄咄怪事嗎?
“所以我不討領(lǐng)導(dǎo)喜歡嘛。”余淳安沒有解釋,而是自嘲地笑道。
“在新民廠,像你這樣的人多嗎?”馮嘯辰道。
“你看到的這些幾位,何師傅、葉師傅、韓,還有其他一些人,找機(jī)會我可以給你介紹一下,要起來,也不算少了。”余淳安道。
馮嘯辰便把自己的疑問提出來了:“既然領(lǐng)導(dǎo)都不思進(jìn)取,那么像你這樣的普通中層干部,尤其是像何師傅他們這些普通工人,又圖個啥呢?”
“我也不知道圖個啥。”余淳安道,“為了提合理化建議的事情,我沒少招惹廠領(lǐng)導(dǎo),尤其是戴廠長和陶科長,一直都覺得我多事。其實(shí),我還真的不圖什么,我的想法就是,一件事情如果能夠做得更好,我不去做,心里就難受。何師傅他們,恐怕也是這樣的,這也算是人以群分、物以類聚吧!
這其實(shí)就是一種強(qiáng)迫癥,馮嘯辰在心里想道。
正如一位先賢過的:中國自古以來,就有埋頭苦干的人,有拼命硬干的人,有為民請命的人,有舍身求法的人。這些人并不求什么名利,完就是出自于一種能,想把自己的事情做好。在庸人眼里,這些人完就是自尋煩惱,付出了努力,卻不一定有好的結(jié)果。但對于這些人來,努力做事又焉知不是一種幸福呢?
“那么,韓江月呢?”馮嘯辰笑著問道。
“韓嘛……”余淳安沉吟了一會,道,“她的情況可能又不太一樣,還是有點(diǎn)年輕人的心氣。剛來的時候,因?yàn)榻鸸ぼ囬g提供給裝配車間的零件總是有問題,她找生產(chǎn)科吵過好幾次。后來發(fā)現(xiàn)沒什么效果,她就自己干了。就像今天上午你看到的,她寧可自己去加工有缺陷的零件,也不找銑工班的人返工,就是因?yàn)椴幌肷鷼。?br />
“這也算是磨掉了一點(diǎn)棱角吧?”馮嘯辰道。
余淳安面有憂慮之色,道:“是啊,我看這個丫頭,心理矛盾得很。一方面,我希望她磨掉一點(diǎn)棱角,省得把自己磕碰傷了。像我們這一代人,都是磕碰過的,是付出了代價才學(xué)到了處世之道?闪硪环矫,我又希望她保持現(xiàn)在的棱角,有棱角才有活力,如果像韓這樣的年輕人都變得圓滑了,咱們這個國家可就真沒有希望了。”
“到底,還是一個機(jī)制的問題吧!瘪T嘯辰道,“好的機(jī)制能讓懶人變勤快,壞的機(jī)制能讓勤快人變懶。新民廠現(xiàn)在的機(jī)制,就是讓大家變得更平庸,如果這種機(jī)制不改,我看韓這丫頭遲早也會被同化的!
“你可別當(dāng)面叫她丫頭,她會跟你拼命的。”余淳安笑了起來,或許是覺得馮嘯辰剛才這話太過于裝老成了。要知道,馮嘯辰自己也就是不到的年輕,居然也學(xué)余淳安、何桂華這些中老年人的口吻,管韓江月叫丫頭。
“沒事,她不會找我拼命的!瘪T嘯辰自信地道。
余淳安也就是隨便了句閑話,完之后,又把話頭帶回了正題,他道:“馮,你剛才的很有道理,機(jī)制是最重要的,沒有一個好的機(jī)制,的確是會讓勤快人變懶的。你看金工車間那個呂攀,學(xué)了好幾年技術(shù),論車工的水平,還不如韓江月這個鉗工。可誰也拿他沒辦法,每月工資照拿,熬到年頭了,還得給他晉級,要不他就能鬧到省廳去!
“廠領(lǐng)導(dǎo)里面,就沒人想改變這種面貌嗎?”馮嘯辰問道。
余淳安道:“有倒是有,可力量太弱了!
“是誰?”馮嘯辰道。
余淳安道:“是我們廠的黨委書記,名叫徐新坤。他是個轉(zhuǎn)業(yè)軍人,有股子做事的勁頭。剛來的時候,提出過在車間里搞考核制,獎勤罰懶?蔁o奈他自己不懂技術(shù),提不出什么好的考核辦法。而賀永新在廠子里當(dāng)了十幾年的廠長,樹大根深,他不和老徐配合,老徐就是孤掌難鳴,考核措施根推行不下去。這事搞了幾個月,最后只能是不了了之,倒是把老徐氣得住了兩個月的醫(yī)院。”
“原來是這樣!瘪T嘯辰點(diǎn)了點(diǎn)頭,開始對這家廠子有點(diǎn)認(rèn)識了。
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