也正是因為萬戶的相對公平，才激出萬戶員工，對于萬戶的主人翁意識。

    要知道，這個世界上的老板，或者說資本家總是貪得無厭的。

    他們想要給最低的工資，但是卻想工人有著最高的積極性，想憑借一張空餅，空口白牙讓人為自己干活。

    這不得不說，這些人真是異想天開。

    簡直就是在做夢一樣。

    而高橋?qū)τ谌f戶的員工來說，沒有販賣什么夢想。

    沒有說萬戶如果怎么怎么就會怎么怎么。

    都是該獎金的時候就獎金，該提升職級的時候提升職級。

    也正是因為如此，萬戶的員工們才喜歡萬戶這家企業(yè)。

    哪怕他們曾經(jīng)并不是萬戶的員工，此刻也已經(jīng)有了很高的忠誠度。

    當然了，另外一方面，高橋還在竭力的為員工們提供與他們工資水平相匹配的消費品。

    雖然錢有貯藏的功能，但是只有讓他們把錢消費掉，他們才會有繼續(xù)工作的動力。

    不過，高橋也沒有搞什么暗戳戳的強制消費。

    而是十分陽謀的將這一切都擺在臺面上，告訴所有的員工。

    如果你喜歡享受，那就享受，如果你想存錢，想要儲蓄也可以存錢。

    不過，絕大多數(shù)的人，其實都是享受型的人格。

    對于絕大多數(shù)的人來說，想要像是清教徒一樣控制自己的消費，是一件非常不容易的事情。

    任何一個人，都有自己的欲望。

    既然有欲望，就要去努力達成。

    那些看似是苦行曾一樣的人，也并不是沒有欲望，往往是他們有更大的欲望。

    不過，這些高藝圓暫時看不到。

    高橋此刻也沒有向她灌輸這些，而是在她與母親見完面之后，帶她在萬戶園區(qū)里逛了起來。

    萬戶的工業(yè)園區(qū)的面積不算小，甚至可以說比較大。

    高橋帶著高藝圓對每一處稍微有一個了解后就去下一個地方，也介紹了不斷地時間。

    夜晚，各色的燈光都亮了起來。

    對于高橋在今天下午的時候遇到的危情，說實話絕大多數(shù)的萬戶員工都不曾知道這件事兒。

    包括小愛在內(nèi)的一切知情者，也過十個人。

    為什么？

    因為對于許多人來說，知道高橋的情況，除了讓他們覺得慌亂之外沒有其它的效果。

    而像是小愛這種久經(jīng)鍛煉的人，雖然心中也擔心，但是卻不會放下手中的工作，更不會去哭著鬧著，找相應的領(lǐng)導，讓他們保證高橋的安全。

    因為，她知道自己不管做什么都于事無補。

    這就是是一種很客觀唯物主義的態(tài)度。

    如果高橋出事了，她就去找別人鬧，那不是在解決問題，對于解決問題也毫無用處。

    而若是聽到高橋出了事情，她就開始祈求滿天神佛，祈求讓高橋平安，那問題就更大了。

    人可以通過自己的實際行動改造世界，但是卻不能通過自己的思想改造世界。

    雖然許多人都經(jīng)受過相應的教育，但是卻不是每一個人都能夠在遇到事情的時候，對此冷靜的分析和看待。

    對于高橋來說，他希望所有的人，都是客觀唯物的人。

    因為只有這樣的人，才是做實事的人。

    他可不希望，自己的企業(yè)里，每天出現(xiàn)不知道多少員工，工作不去做多少，而是一大早就要禱告，剛到下午又要禱告。

    還要時不時的搞一些其它的儀式。

    更有甚者，對于他們現(xiàn)在的美好生活，不相信這一切是自己創(chuàng)造的。

    而是去感謝一切虛無縹緲，甚至就是人類自己想象出來的人物。

    對于這些人，萬戶雖然沒有明面上不歡迎，但實際上是并不會錄取的。

    這又說到了一個問題。

    萬戶在海外，特別是美國的時候，就被指責過這一點。

    許多企業(yè)，都會雇傭一定比例的上述人群，以及一些黑人來公司工作。

    雖然這些人，基本上能夠做的事情非常有喜愛呢，有時候還會幫倒忙。

    但是，卻為了政治正確這件事情，依舊錄取他們。

    萬戶這邊，卻連這種面子工程都不會搞。

    萬戶的標準是以能力為標準。

    聽起來和看起來，這都是很正常的事情。

    然而，在美國這種正常就是不正常。

    或許是因為美國的生產(chǎn)力太達了，或許是因為美國有許多人可以不用工作就能活下去。

    總之，這一部分人，就會總有一些莫名其妙的想法。

    他們總是為一些人去謀求一些福利，并且越來越過分。

    在他們看來，這樣是好的。

    但是對于高橋來說，或者說對于萬戶高層的統(tǒng)一意見來說，他們反倒是因為這樣是有問題的。

    難道將幾個沒有文化，沒有水平人，塞進大公司，讓大公司里其它的員工，分攤掉他們的成本，就證明提高了這些人的地位？

    不，不是。

    之所以他們地位低，沒有經(jīng)濟地位，沒有政治地位。沒有文化，沒有水平。是因為他們的教育水平低。

    因此，需要的不是僅僅幾個崗位，而是提供大量的教育機會，讓他們有機會接受教育。

    只不過，美國的公立教育，只能用一坨來形容。想要取得好成績，上上好大學，只能去就讀私立的學校。

    而對于這些私立學校，昂貴的學費，又不是普通人可以負擔的起的。

    既然，不同人負擔不起，那么哪怕這些人有天分，也沒有足夠多的教育。

    因此，他們只能沒有文化，沒有水平。

    解決的辦法是什么？

    難道沒有解決辦法么？

    有，都有。

    只是，這條路，美國是不可能走的。

    甚至，中國這個已經(jīng)開始學習美國先進的教育經(jīng)驗，開始引入美國教育的國家，從長遠的未來來看，也不容樂觀。

    穿著阿瑪尼帶著紅領(lǐng)巾的少年，可以說不要用一張考卷決定學生的未來。

    因為，他除了考卷之外，還擁有許多。

    無論是各種昂貴的樂器，還是體育運動，他都可以做專門的培訓。

    但是，在師資力量已經(jīng)嚴重下滑，學習環(huán)境都很惡劣的歐通學生們來說。

    他們除了比拼學習，還能拼什么呢？

    雖然這個也不公平，但卻是能夠在有限程度下，能夠?qū)崿F(xiàn)最公平的了。

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