虛擬偶像的背后是一個團(tuán)隊，方召實實在在感受到了這一點，因為，現(xiàn)在光靠他和祖文兩個人，整天累成狗也沒法有效推進(jìn)制作進(jìn)度。
招人？
大家對五十樓都避之不及，生怕?lián)胶线M(jìn)里面來。
而且，經(jīng)費有限，招人恐怕是很難的，只能先找別的部門借人了。
形象初步確定之后，方召得趕緊找到聲源，再找制作發(fā)聲系統(tǒng)的技術(shù)工。
借技術(shù)工的話，是按工作時來算酬勞的，暫時不急，找到合適的聲源之后再去借人不遲。
祖文讓方召去借公司的歌手，其實公司也有專門的配音人員，但人畢竟少，而且早就有了任務(wù)，就算能請過來，酬勞也不低，因為里面有不少都是給大牌們配過音的，未必看得起虛擬這邊的項目。與其去找他們，不如去借一個沒工作任務(wù)的歌手過來，底層的歌手要價實惠一些。就算是同一個公司的人，也得算明賬。
方召先去了新人歌手那邊，杜昂是自己直屬上司，方召要資源也是先找他。
杜昂今天從早上起床到現(xiàn)在，眼皮一直跳，總覺得會有什么不好的事情發(fā)生，所以他把自己最近幾天的工作安排，已經(jīng)完成的，正在進(jìn)行的，還有待辦的，都擼了一遍。
新人歌手的安排，已經(jīng)吩咐下去了，接手的經(jīng)紀(jì)人提交的計劃他也看過，沒什么大問題。
新人作曲那邊，也還好，沒毛病。
新人編曲……編曲已經(jīng)交給亞爾林那個妖人了，沒他事兒，不用管。
昨天的會議報告也寫了。
還有什么？
好像，忘了個部門……
叮！
內(nèi)部通訊提示。是他的助理。
“杜管，方召找你。”
臥槽！
杜昂覺得眼皮跳得更厲害了。
第一次，杜昂感覺見一個下屬比見上司還要緊張。
喝杯水先冷靜一下。
深呼吸，平靜下來之后，清了清聲音，杜昂擺出上司的派頭，嚴(yán)肅地道：“讓他進(jìn)來。”
方召進(jìn)杜昂的辦公室之后，就發(fā)現(xiàn)杜昂的狀態(tài)不對勁，雖然看著挺嚴(yán)肅冷靜，但以方召的閱歷和眼力，自然能感受出來杜昂此時就像是渾身的筋都繃緊了一般，仿佛方召是個定時炸彈。
裝作什么都沒發(fā)現(xiàn)，方召直奔主題，“杜管，虛擬項目你要看看嗎？”
“我最近很忙啊，不是了嗎，虛擬項目的事情你自己看著辦就行。”杜昂裝模作樣在旁邊的一面滿是圖文的光屏上指了指。
方召點點頭，像是沒看見光屏上末尾的一個“已辦”字樣。
“虛擬形象我已經(jīng)定了，祖文現(xiàn)在正在制作初始形象，現(xiàn)在部門缺人，得找聲源。我看過往年的項目計劃書，好像還得找演員？技術(shù)工倒是可以在人員都定好之后再去借，但聲源不能拖，你看新人這邊有哪個歌手最近有空？”
聽方召虛擬形象已經(jīng)定下的時候，杜昂正準(zhǔn)備一句“給我看看”，可聽到方召后面的話，杜昂頓時把方才的話咽下去了，相比起沒什么發(fā)展前途的虛擬形象，他更在意手底下的幾個新人，已經(jīng)坑進(jìn)去一個方召，他可不能再賠人進(jìn)這個大坑了。
“他們最近都很忙，這不是敷衍你，前天貝致他們就被拉過去搞專項培訓(xùn)了，什么時候回來不準(zhǔn)。”
杜昂這話半真半假，前半句幾個新人歌手被拉去專項培訓(xùn)是真，新秀賽雖然成績尚可，但歌唱技巧上還有待提高，為了他們以后更好地發(fā)展，新接手的經(jīng)紀(jì)人針對各人的弱項安排了培訓(xùn)，這事杜昂已經(jīng)批了，歌手們也都不在公司，方召想找人也找不到。
但回來的時間不確定，那是睜眼瞎，杜昂自己批的時間，他自己還不知道？
方召在杜昂這話的時候看了他一眼，看得杜昂眼皮跳得更厲害。
“新人這邊沒人，你可以去51樓的訓(xùn)練室那邊看看，公司的歌手們，空閑的時候會去那里訓(xùn)練。就你們樓上，近得很。”杜昂趕忙將禍水轉(zhuǎn)移。
以前五十樓上面和下方幾層都是虛擬項目部門的地盤，只是后來虛擬項目勢弱，除去第五十樓，其他幾層都被公司收回做其他的事情了。
比如五十樓上面的五十一樓，就拿來做公共練聲區(qū)。
方召從杜昂辦公室出來之后，就直接到五十一樓。這里公司內(nèi)部的正式員工都能過來，沒有限制，不過公司的實習(xí)工和編外人士就不行了，得從其他渠道獲得通行資格。
方召已經(jīng)是正式員工，還是五十樓的項目制作人，當(dāng)然有資格進(jìn)入。
身份驗證之后，方召踏入大門。進(jìn)大門之后有一個安靜的緩沖區(qū)域，是供休息和放置物品的地方。
方召進(jìn)去的時候，里面有七八個人在談?wù)撝裁矗姷椒秸僦蠖己闷娴貟吡怂谎郏?jīng)常來這里的熟面孔他們都知道，方召是這里的生面孔。
論長相，方召只能算是過得去，但在偶像明星多成狗的公司內(nèi)部，高顏值成為主流，長相中等偏上的也只能淪為背景。
不過，由于前些日子內(nèi)部絡(luò)討論得火熱的虛擬項目事件，還是有人記住了方召的樣子。
有沒認(rèn)出來的還想著跟方召打招呼，被身邊人拉了一下，附耳低聲了幾句，頓時閉嘴了。有人當(dāng)做沒看見方召，也有人禮貌性地頷首笑了笑，笑容里有些歉意和尷尬，方召也不在意，禮節(jié)地回了個笑之后，便踏入正式的練聲區(qū)域。
又穿過一道門，第二道門一開，各種聲音迎面而來，讓人腦袋都被沖擊得有瞬間暈厥。
不過方召在末世中經(jīng)歷過更多比這更嚴(yán)重的聲音落差，只是眉頭稍稍動了動，便走到練聲區(qū)邊上的一張椅子上坐下。
來這里練聲的歌手，都不是公司大牌的歌手，因為有點實力或者有點人脈的，都會去其他幾層的練聲區(qū)，那邊有單人的練聲間，而這里，是公用的場所。
練聲的人一個個帶著耳塞，各練各的歌。
方召大致掃了一眼，里面有八十來個人，并不都是歌手，有些是公司內(nèi)部其他部門的員工，就是工作壓抑了，來這里扯開嗓門吼幾聲。公司內(nèi)雖然也有供娛樂的KTV包間，但那不是普通員工能用的，找不到地方，來公共練聲區(qū)發(fā)泄也是個不錯的法子，還不用另外付費。
有些人認(rèn)出了方召，跟身邊認(rèn)識的朋友往方召這邊指了指，然后湊在一起嘀咕，時不時往方召這邊瞟兩眼，大概也猜出了方召來這里的目的。
虛擬項目部門的制作人，在其他人眼中，是個沒錢途沒大權(quán)的雞肋職位，所以，就算認(rèn)出了方召，也沒人來打招呼。
別人什么，看他什么眼神，方召一點都不在意，他在進(jìn)來之后就注意練聲區(qū)的聲音了。找聲源，他只聽聲音不看人，長相怎樣、年紀(jì)如何、有無經(jīng)驗，這些都無關(guān)緊要。
就算能修聲，方召也希望盡量找個附和自己要求的聲源人。
視線無焦距，耳朵如濾一般，篩查著整個練聲區(qū)的聲音。突然，方召視線一聚，朝發(fā)生區(qū)的一處看過去。
人太多，還有其他陳設(shè)遮擋，方召看不見發(fā)出聲音到底是誰，便起身直接往那邊走過去。
原在議論方召的人，見方召突然起身，也來了興致，都好奇地往那邊湊。
方召循著聲音一直走，來到練聲區(qū)的一個角落，那里有一個看著像是剛畢業(yè)的年輕人，比周圍人稍微矮一點，所以之前方召看不到他的人。
長相也很普通，放人堆里也難以引起注意的那類。真要有什么特別的，這人脖子比別人短一截，好在這人不胖，若是稍微胖一點，大概就看不到脖子了。
周圍其他練聲的人都像是避著這人，離這最近的一個都離得有十米以上，帶著耳塞還捂耳朵。
方召看了看那人胸前的牌，那是公司編外人的標(biāo)志。這一類歌唱者，有時候是給人和聲，有時候是合唱缺人，被拉來救急，不算是銀翼的人，各種福利都是享受不到的，地位比實習(xí)生都不如。
而這類人，又被稱為歌唱者中專業(yè)跑龍?zhí)椎摹Ｆ〔欢ǎ淮_定位置，不知道下一站會到哪里跑個無關(guān)緊要的空缺。
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