任飛翰提出的問題，對于秦海來的確有些敏感了。秦海搞出來的那些東西，熱噴涂機也好，陶瓷刀也好，多少都帶著些作弊的意思。如果沒有穿者的先知先覺，秦海是不可能搞出這些東西來的。但是，能夠用來作弊的東西終歸是有限的，要想真正做起材料工業(yè)，還得靠扎扎實實的投入，這就是秦海進軍鋼鐵領(lǐng)域、石油化工領(lǐng)域的原因。
這些詳情，秦海不會多，他另有一套更煽情的辭在等著任飛翰>
“任廠長，如果僅僅是為了個人的生活富裕，我早就可以退休了，或者再找一些短平快的項目，掙一些輕松的錢。但是，人總是要有些追求的，我雖然不是政府官員，只是一個民營企業(yè)主，但我也希望能夠為國家的富強做一些事情。
中國的材料工業(yè)狀況，我想任廠長是清楚的。隨著我們國家經(jīng)濟建設(shè)的繼續(xù)深入，鋼鐵、水泥、化工原料的需求，一定會與日俱增。然而，我們在諸多材料領(lǐng)域，還存在著嚴重的欠缺，尤其是石油化工方面，長期以來一直都受制于人，這一點任廠長應(yīng)當比我體會得更深吧？
像我們這樣一個大國，在材料方面仰人鼻息，是一件非常可悲的事情，這就是我以及我們集團為什么要積極推進大乙烯項目的原因。除了乙烯之外，未來我們還要增加甲烷系、丙烯系、4系、芳烴系等其他基有機化工產(chǎn)品。總而言之。只要是國家需要的化工原料，我們就要生產(chǎn)出來，這就是我作為一個工業(yè)人的理想。”
“王主任。是這樣嗎？”任飛翰感到有些意外，他轉(zhuǎn)過頭去，用狐疑的目光看著王鴻生，向他求證道。
王鴻生點點頭，鄭重地道：“任廠長，你與秦沒有接觸過，對他不了解。你也許會覺得他這些話太過于唱高調(diào)了。但我可以很負責任地跟你，我相信秦的這些話。他也的確是這樣做的。你可以看到，最近有不少民營資都轉(zhuǎn)到南方去開發(fā)房地產(chǎn)去了，但大秦集團卻沒有這樣做，而是把幾十億元的資金投在了乙烯工程上。這一點還不足以證明秦的志向嗎？”
“可是……”任飛翰覺得自己的腦子有些不夠用了，作為一名國企的高管，他一向?qū)τ谒綘I企業(yè)是很不屑的，認為這些企業(yè)只會鉆國家的空子，真正要支撐起國民經(jīng)濟，還得靠他們這些大國企。可現(xiàn)在，卻偏偏有一個民營企業(yè)家在他面前大言不慚地什么工業(yè)人的理想，而且王鴻生這樣的政府高官也在為他背書，這讓任飛翰如何能夠接受。
秦海笑了。他道：“任廠長，你也不必太過為難。我的話是真是假，你最好親身去感受一下。事實用于雄辯嘛。這樣好不好，你先過來參與一下金塘石化的前期工作，在這個過程中體會一下我們大秦集團做事的風格。如果未來你覺得我騙了你，自可離開，我想王主任也會給你有一個交代的。如果你覺得我們的事業(yè)是值得你去投入的，那我們集團非常歡迎你的加盟。你看如何？”
就這樣。任飛翰半推半就地接受了金塘石化籌備組組長的任命，開始面介入工廠建設(shè)的前期準備工作。秦海帶著他到華清大學、化工設(shè)計院等單位去參加設(shè)計論證會。還與他一起到幾家石油化工機械廠去洽談設(shè)備制造的事宜。除此之外，任飛翰還受邀參加過幾次大秦集團的高層會議，與寧中英、宋洪軒等人見面、會談。
隨著對大秦集團的了解日益深入，尤其是在與秦海、寧中英有過幾次徹夜長談之后，任飛翰心里原來的懷疑和不屑漸漸地消失了，代之以一種久違的創(chuàng)業(yè)沖動。8萬噸乙烯，這對于一位長期從事石化工業(yè)的高級管理人員而言，是一個夢寐以求的大平臺，任飛翰一旦解開了心結(jié)，馬上就把這個項目當成了自己后半生的追求。
任飛翰對于石化工業(yè)的了解，是秦海遠遠無法比擬的。他迅速取代了秦海在這個項目中的主導(dǎo)位置，開始盤安排各項工作。他利用自己的人脈，從國各地招來了一大批管理人員和技術(shù)人員，讓他們進入各個工作崗位。他還以自己的豐富經(jīng)驗，在各項招標談判中與設(shè)備供應(yīng)商、建設(shè)單位等討價還價，為大秦集團爭取到了許多利益。
建設(shè)這樣一個大型工程，涉及到的事情可謂是千頭萬緒。秦海是一個技術(shù)天才，但要搞項目管理，那就有些力不從心了。任飛翰以及他新組建的團隊介入后，秦海算是被解放出來了，他只需要隔三岔五地聽聽匯報、看看報表，就能夠知道各項事情都在有條不紊地推進著，不再像原來那樣一團亂麻。
“人才難得啊。”秦海在與王鴻生起任飛翰的各種作為時，感慨萬千。
“在我們的體制內(nèi)，有大批這樣的人才，只要給他們一個機會，他們就能夠做出讓人驚嘆的成績。”王鴻生意味深長地回答道。
秦海敏感地察覺到了王鴻生話里的玄機，他問道：“王主任，你的意思是，未來還會給我們大秦集團再推薦一批像任飛翰這樣的管理人才？”
“這種事情，還是以自愿為主吧。”王鴻生道，“強扭的瓜不甜，要轉(zhuǎn)變體制內(nèi)干部對于民營經(jīng)濟的觀念，需要花費很大的力氣，我可不想成天幫你干這些事情。再，不是每個干部都像任飛翰那樣正直、敬業(yè)的，挑選人才的事情，還是你們企業(yè)自己去做更好。”
“哈哈，我是不是可以這樣理解，王主任是鼓勵我去挖國企的墻角了？”秦海半開玩笑地問道。
王鴻生臉上掠過一絲無奈，道：“我怎么會希望你去挖國家的墻角呢？可是現(xiàn)實的情況卻不容我過于樂觀。這幾年，國企出現(xiàn)大范圍的虧損，這其中有政策方面的原因，也有一些地方領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)瞎指揮的原因。我們在努力地扭轉(zhuǎn)這種情況，但有些事情是我們難以做到的。
以我的想法，與其讓這些虧損企業(yè)里有經(jīng)驗的管理人員回到機關(guān)里去養(yǎng)老，還不如讓他們轉(zhuǎn)到像你們大秦集團這樣有活力的民營企業(yè)里去繼續(xù)發(fā)揮作用。你應(yīng)當承認，國企這么多年還是培養(yǎng)出了相當一批人才的。”
“我明白了。”秦海點了點頭，表示聽懂了王鴻生的意思。
在兩年前，秦海從各高校和科研院所挖走了大量的技術(shù)人員，成立了安河材料學院。如今他已經(jīng)形成了龐大的技術(shù)儲備，卻又面臨著管理人才不足的危機。管理人才的培養(yǎng)，甚至比技術(shù)人才的培養(yǎng)更為困難，因為管理一家企業(yè)不但需要有專業(yè)知識，還需要有長期磨礪形成的經(jīng)驗。由于中國的民營經(jīng)濟還只是剛剛起步，要想找到有經(jīng)驗的管理人才，只能到老國企去想辦法。
從王鴻生的角度來，當然不希望看到國有企業(yè)里的人才被民營企業(yè)挖走。但他也知道，在總設(shè)計師南方講話之后，中國將會面地走向市場經(jīng)濟，原來受到計劃體制保護的眾多國有企業(yè)將會面臨著市場的篩選。在這個過程中，當然會有一批企業(yè)脫穎而出，成為市場上的佼佼者，但同樣會有一些企業(yè)慘遭淘汰，面臨破產(chǎn)的境地。
王鴻生不是一個思想僵化的人，他能夠接受這種優(yōu)勝劣汰的結(jié)果，知道這是一個大浪淘沙的過程。他唯一舍棄不下的，是這些老國企里的熟練工人、技術(shù)人員、管理團隊，這是一個國家工業(yè)發(fā)展的重要資源。
從推薦任飛翰擔任金塘石化的廠長這件事，王鴻生受到了啟發(fā)，覺得把在國企中無法容納的人才轉(zhuǎn)移到民營經(jīng)濟中去，也不失為一種好的做法。無論是國營經(jīng)濟還是民營經(jīng)濟，到底都是中國自己的民族經(jīng)濟，手心手背都是肉。
當然，作為國家計委的官員，王鴻生不能主動去推動這件事，而只能對秦海進行一番點撥，讓秦海自己去做這項工作了。秦海是冰雪聰明之人，聽到王鴻生這樣，他還能不知道該怎么做嗎？
指望國家部委把國企里的干部直接介紹到大秦集團來是很不現(xiàn)實的，畢竟部委不能自己拆自己的臺。更何況，部委推薦的干部良莠不齊，秦海也不見得愿意盤接受。王鴻生給他指出的路子，就是讓他用市場的手段去挖人才，這種手段，秦海再熟悉不過了。
開工儀式過后，金塘石化的建設(shè)工作便轟轟烈烈地展開了。由國內(nèi)幾家大型石化機械企業(yè)聯(lián)合組成的施工隊進駐金塘，在幾平方公里的建設(shè)現(xiàn)場熱火朝天地開始了施工。圍繞著金塘石化，金塘市專門開辟了一個化工材料園區(qū)，計劃吸引數(shù)十家化工材料企業(yè)入駐，把金塘打造成為國內(nèi)首屈一指的化工材料生產(chǎn)基地。這是后話，自不必細。
秦海在工程現(xiàn)場呆了幾天之后，便告別任飛翰、寧默、夏揚杰等人，急匆匆趕往京城。他接到王鴻生的長途電話，剛剛放開的鋼材市場出現(xiàn)了異動，原來估計會在幾個月后才開始的鋼材市場保衛(wèi)戰(zhàn)，恐怕要提前開始了。(未完待續(xù))
【精彩東方文學 www.nuodawy.com】 提供武動乾坤等作品手打文字版最新章節(jié)首發(fā)，txt電子書格式免費下載歡迎注冊收藏。