當然，李牧在渝市大學也不算特別出名。

    但是許多人還是對他有著比較深刻的印象的，畢竟在體育場舉辦的籃球比賽決賽當中，在幾千人的圍觀下，李牧面對留學生隊大殺四方，最終奪得冠軍。

    不止是外國人有個人英雄主義的傾向，華夏人同樣有這方面的情節。

    可惜當天木思韻并沒有去現場，而且從小對運動無感的木思韻即便在事后聽說了李牧的事跡也會不為所動。

    李牧直接三步跨作兩步走到木思韻面前，他從口袋里掏出名片說道：“同學你好，這是我的名片，你應該是渝市大學的應屆畢業生吧？不知道有沒有到我公司發展的意向。”

    木思韻半信半疑的接過李牧遞過來的名片，看到名片上面寫道，十牧科技有限公司，李牧。

    她先是眉頭一皺，對李牧懷疑并沒有因為手里的名片而有半點緩解。

    畢竟多年在校外兼職打工，她也遇到了許多形形色色的人，有些人開了一個所謂的皮包公司，靠著手里的一張名片就出去禍害小姑娘的人也不在少數，就連她也親身的遇到過兩三次。

    有時候她望著鏡子里的自己也感嘆，長的漂亮對于職場女性來說是優勢，同時也是劣勢。

    也注定讓有些人接近你的目的變得不是那么的單純。

    也正是這些經歷，讓她變得警惕性極高。

    就拿今天的招聘來說，領導助理，這本身就是一個極具沖突性的職位，尤其是當你身邊每天有一個長得貌美如花的助理時這更是一種煎熬，難免不會有其它的一些想法。

    正常來說即使這份工作工資很高木思韻也不愿意來參加應聘，但是招聘要求上寫著的男女不限讓她有些動搖了，既然對性別沒有要求可能別人還真是想安安心心的招個助理呢！

    猶豫了很久在室友的鼓勵之下她才狠下心來投了個人簡歷，她一個關系比較好的室友勸道，成與不成先試試再說，要是真的領導有什么過分的要求直接辭職不干了就是，就你這條件還怕找不到工作嗎？

    要不然她也不會在招聘會都要結束時才來，要知道，再晚個十多分鐘這些招聘企業都要下班了。

    同時目光也由下往上的開始打量李牧，李牧的行為也讓他有些懷疑，是不是她的一些追求者又開始轉變套路了。

    還有就是李牧的年齡看上去也不大，甚至感覺比她還要小，和許多還在讀大學的學生差不多，這更是加重了她的疑心。

    畢竟做為才華和相貌兼備的美女，她在他們系里甚至在學校都有不少人隨時關注著她的動向。

    也就是自己的系統最近更新了，導致李牧無法知道別人對他的想法了，要不然李牧可能會斬釘截鐵的說道：“老子是正經的生意人，不是打著幌子來泡妞的。”

    當然現實的情況就是李牧急于向對方證明自己的實力，他拿出手機找出一些圖片說道：“這是公司的辦公場地，就在離學校大門不遠處的步行街，步行也就是十分鐘的路程。”

    木思韻則是一臉玩昧的看著李牧問道：“可是你怎么連個公司簡介都沒有啊？這讓我很是懷疑你來這里的動機。”

    李牧饒了饒頭，沒有回答。

    總不能說我只是放學路過而已，看著這里有校園招聘會順便過來招幾個人而已。

    那樣未免也太兒戲。

    所以此時最好的方法就是沉默。

    李牧的沉默反倒是讓木思韻的一腔說辭沒了下文，看這樣子也確實不像是騙子，哪有嘴這么苯的騙子，騙子要都是這口才那入行門檻也太低了。

    倆人就這么大眼對小眼的對視了幾秒，場面一時尷尬到了極點，最后還是木思韻的回答打破了尷尬。

    她收下了李牧遞出的名片問道：“你還沒說你來這干嘛的？你們公司的運營項目是什么？需要招聘什么樣的人才？”

    李牧這才緩過來說道：“我們十牧科技有限公司主要負責軟件的開發，運營的主要項目還包括游戲平臺的研發和日常維護，同時公司對其它領域有所涉獵，爭取在未來一段時間內跨足于影視行業。”

    木思韻一聽這規模還不小，主要項目是軟件開發還有游戲平臺的日常維護，還對影視娛樂這一塊有興趣。

    她問道：“你們公司規模多大啊？”

    李牧答道：“五六十人吧！在未來肯定還會大量擴招的。”

    雖然和自己心中所想的還是有差距，但木思韻也不算太失望，畢竟規模和公司的發展前景在某些時候的關聯不大。

    但她還是覺得有必要搞清楚對方需要招聘哪一個類型的人才和具體的薪資才算有底。

    她正視的說道：“看樣子你的公司主要應該需要網絡方面的人才，但是我就讀的專業是企業管理系，這兩者的區別和薪資待遇還是有比較大的差距的，你現在還確定需要繼續嗎？”

    我艸，這么巧！

    這就是李牧當時內心的想法。

    隨手這么一問居然就碰見對口了，他自己都有點羨慕自己的好運氣，這運氣不去買彩票簡直可惜了。

    他略微思考之后說道：“網絡公司就不能招管理人才了嗎？我覺得并不沖突，再者我看你去參加了總經理助理的招聘，相信也是想畢業之后從事相關的工作吧，我覺得你可以考慮一下來我的公司試一試。”

    李牧的堅持讓木思韻有點小小的感動，但是本著不浪費大家時間的原則她還是選擇了打破砂鍋問到底。

    她問道：“首先你還是沒有明確的告訴我你需要招聘什么職位，還有就是我也只是一名大四畢業生，雖然有過一些兼職的工作經驗，但是經驗還是有所欠缺，再者從你口中得知，你公司的規模也不是很大，想必應該還處于創業初期吧，這樣的公司容錯率比較低，坦白來講，聘用一個初涉職場的新人不是一個明智的選擇。”

    木思韻的坦誠讓李牧很受用，很直接的就告訴了他其中的利弊關系，不遮遮掩掩的，李牧想來喜歡和誠實的人打交道。

    當然，這或許也與李牧的年齡有關。

    職場上，同齡人總會有一些親切感。

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