在公司只呆了半個(gè)小時(shí)他就離開(kāi)了，下午學(xué)校還有課，總是曠課也不叫個(gè)事。
又是一個(gè)多小時(shí)枯燥的專業(yè)課，好在鈴聲一響，教授就收拾東西走出了教室，大學(xué)這點(diǎn)挺好的，老師從來(lái)不喜歡拖堂，不像之前讀中學(xué)的時(shí)候，本來(lái)就十分鐘的課間休息時(shí)間，老師還都喜歡在鈴聲響了之后還拖上幾分鐘，搞的有時(shí)候上廁所的時(shí)間都沒(méi)有。
李牧抱著課本走出階梯教室，任凡在背后叫住了他：“等等，牧子�！�
李牧轉(zhuǎn)過(guò)身一看，同行的還有向陽(yáng)與何澤。
他問(wèn)道：“怎么，有事？”
他原本是打算趁著下午沒(méi)事回去寫(xiě)小說(shuō)的，小說(shuō)的劇情也已經(jīng)快到大結(jié)局了，現(xiàn)在每天事情又多，早點(diǎn)把事情給做完后面的時(shí)間或許會(huì)充裕一點(diǎn)。
雖然現(xiàn)在小說(shuō)的收入他已經(jīng)不是特別在乎了，但是畢竟有了上百萬(wàn)的讀者，如果不是遇見(jiàn)什么特殊情況的話他也不愿意爛尾。
向陽(yáng)還是一如既往的樂(lè)觀，他笑著說(shuō)道：“學(xué)校今天有招聘會(huì)，你要不要去看看。”
李牧有些納悶：“去招聘會(huì)的不是都應(yīng)該是一些大三或者大四的嗎？咱們才大一去湊什么熱鬧？”
何澤答道：“之前我們本來(lái)也是這樣想的，但是任凡和我們說(shuō)提前去感受一下氛圍和熟悉一下流程，對(duì)我們未來(lái)找工作也是有幫助的。”
李牧剛想拒絕，畢竟他即使是畢業(yè)了也不會(huì)出去找工作安安心心上班的，畢竟就目前來(lái)看他就已經(jīng)開(kāi)了一家酒店，一家科技公司，投資了股票、期貨、原油，還在采石場(chǎng)入了股份，對(duì)電影也開(kāi)始了投資。
自己管理自己的產(chǎn)業(yè)都有的忙，哪里還需要出去上班掙錢。
但是轉(zhuǎn)念一想，自己雖然是不需要找工作，但是需要找人才啊！
公司畢竟才剛剛起步，加上李牧的戰(zhàn)線拖的又比較寬，現(xiàn)在對(duì)于人才有很大的缺口，而正好又遇上了渝市大學(xué)的校園招聘會(huì)，簡(jiǎn)直是想要睡覺(jué)的時(shí)候送上來(lái)了枕頭。
與其在社會(huì)上發(fā)布招聘信息，引來(lái)一大批水平高低不齊的應(yīng)聘者，還得花費(fèi)時(shí)間和精力去一一篩選，不如就直接在渝市大學(xué)里面招聘，畢竟好歹還知根知底的。
渝市大學(xué)的人才招聘會(huì)，不但來(lái)招聘的企業(yè)很牛13，來(lái)應(yīng)聘的人也絲毫不差，做為渝市僅有的一所985大學(xué)，來(lái)參加招聘會(huì)的大多數(shù)企業(yè)在全國(guó)范圍內(nèi)都是享有一定知名度的，其中全國(guó)500強(qiáng)企業(yè)更是一抓一大把，即使是實(shí)習(xí)期開(kāi)出的薪資也很誘人，轉(zhuǎn)正之后收入更是遠(yuǎn)超其它企業(yè)。
李牧跟著任凡他們幾人來(lái)到招聘現(xiàn)場(chǎng)，渝市大學(xué)的高校人才招聘大會(huì)舉辦地點(diǎn)設(shè)立在了校田徑場(chǎng)，偌大的體育場(chǎng)此時(shí)早已經(jīng)人生鼎沸。
除了大三大四的應(yīng)屆畢業(yè)生外，也有不少大一大二的學(xué)生抱著和任凡他們同樣的目的，來(lái)現(xiàn)場(chǎng)熟悉一下流程。
渝市大學(xué)的體育場(chǎng)是國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的田徑賽場(chǎng)，中間是一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的足球場(chǎng)，四周還有一圈塑膠跑道，承包了不少專業(yè)的足球賽事和演唱會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)可以容納12800名觀眾觀看比賽。
但是此時(shí)偌大的體育場(chǎng)人生鼎沸，整個(gè)足球場(chǎng)都被密密麻麻的人群擠滿了，數(shù)以千計(jì)的學(xué)生手里拿著簡(jiǎn)歷想要敲開(kāi)心儀公司的大門。
不過(guò)既然自己的目的和其它幾人不一樣，李牧來(lái)到現(xiàn)場(chǎng)之后就只好找個(gè)借口開(kāi)溜了。
游走在各個(gè)公司的招聘“攤位”，這些招聘崗位面前都提前用廣告牌寫(xiě)好了公司需要招聘的崗位和薪資待遇以及相關(guān)要求，李牧發(fā)現(xiàn)自己好像忽略了一個(gè)問(wèn)題。
來(lái)這里招聘的企業(yè)大多都很牛13，來(lái)這里參加應(yīng)聘的也都不差，但是他忽略了一點(diǎn)，自己現(xiàn)在就一普通學(xué)生的身份，拿什么去看別人的個(gè)人簡(jiǎn)歷呢？
僅憑肉眼想要通過(guò)幾秒鐘的觀察就了解一個(gè)人的能力難于登天，李牧不覺(jué)得自己有這樣的能力。
尤其是他發(fā)現(xiàn)自己之前能夠知道別人想法的特異功能也隨著這次系統(tǒng)跟新消失了，總而言之就是他現(xiàn)在除了身體素質(zhì)比普通人強(qiáng)上一些之外和普通人其它方面區(qū)別不大。
這更是加大本次行動(dòng)的難度。
李牧靠在一旁想了想，頓時(shí)計(jì)上心頭。
對(duì)啊，無(wú)法從外貌上分辨出一個(gè)人的能力那就從這些人去應(yīng)聘的職業(yè)和專業(yè)來(lái)篩選人才。
首先得弄清楚自己需要什么樣的人才！
李牧捋了捋思緒，首先肯定是十牧科技有限公司了，軟件開(kāi)發(fā)，系統(tǒng)編程，游戲設(shè)計(jì)與研發(fā)，新能源行業(yè)的專業(yè)人才，還有就是管理人才了。
管理人才又得細(xì)分，有管理酒店的店長(zhǎng)，也有管理公司的CEO，還有就是未來(lái)李牧即將涉足的電影行業(yè)，也得需要人手來(lái)掌控大局。
說(shuō)實(shí)話，前面幾種都還是屬于比較好找的，畢竟渝市大學(xué)的專業(yè)性毋庸置疑，這也是這么多國(guó)內(nèi)大型公司甚至跨國(guó)集團(tuán)愿意來(lái)這里招聘的重要原因。
從歷年的情況來(lái)看，每年渝市大學(xué)學(xué)子進(jìn)入到這種大型公司的比列是相當(dāng)高的，而且畢業(yè)于名牌大學(xué)還有一個(gè)好處，就是在公司入職之后幾年內(nèi)再進(jìn)一步在公司當(dāng)個(gè)小領(lǐng)導(dǎo)的概率也遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其它普通高校的畢業(yè)生，這一行為被稱之為名校加成。
而且渝市大學(xué)每年的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)率也達(dá)到了一個(gè)恐怖的數(shù)值，98.7%，這一數(shù)據(jù)還不像某些大學(xué)那樣含有水分。
同時(shí)那僅剩的1.3%沒(méi)有就業(yè)多是自己開(kāi)始創(chuàng)業(yè)了，要不然這一數(shù)據(jù)還將會(huì)上升。
但是管理型人才就屬于可遇而不可求的了，畢竟華夏的大多數(shù)教育能夠確保讓學(xué)生做好一個(gè)好職員，卻沒(méi)有教怎么才能做好一個(gè)掌權(quán)者。
而且領(lǐng)導(dǎo)者需要有大局觀，并且合理的根據(jù)現(xiàn)有資源來(lái)進(jìn)行分配，同時(shí)還得調(diào)解公司的內(nèi)部矛盾和轉(zhuǎn)換外來(lái)矛盾，渝市大學(xué)也并沒(méi)有相應(yīng)的專業(yè)來(lái)培養(yǎng)專業(yè)的人才，想要大海淘金難度不小。
但好在李牧已經(jīng)有了思路，他陸續(xù)的來(lái)到各大公司的招聘崗位面前，查看招聘的相關(guān)專業(yè)，以此來(lái)確定自己的目標(biāo)。
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