<b>最新網(wǎng)址：</b> “小敏，看看你男人做的是什么事，永強(qiáng)再怎么說也是你們的姐夫，可現(xiàn)在卻把他攔在外面，不讓他進(jìn)去。”蘇玉梅沖著蘇敏發(fā)火。
太氣人了。
屋里就這么幾個男人，另外三個男人躲到房間里去偷偷的談事，而且還是大事，卻把她男人留在外面。
這不是瞧不起人嗎？
打她男人的臉，就是打她的臉。
她看著蘇敏，非要討一個說法。
“男人的事情交給男人去處理就好了，我們女人又不懂做生意，不要隨意的摻和。”蘇敏說道。
這話說的妙，直接一句話將蘇玉梅給頂死了，讓她無可反駁。
剛剛在飯桌上，她就對飲料廠的事不感興趣，只有提到錢的時候才有點(diǎn)興趣，什么銷量，生產(chǎn)線，還有進(jìn)口設(shè)備，等等，她一概都不懂。
什么時候變得這么伶牙俐齒了？她看著蘇敏，覺得自己這個二妹變得不一樣了。
近朱者赤，近墨者黑，跟陸浩久了，嘴巴也跟陸浩一樣靈活。
屋里。
陸浩直接問道，“現(xiàn)在飲料廠能做什么承包？”
承包有很多種方式，不止廠與廠不同，甚至在一家廠內(nèi)可能也有好多種承包方式。
這點(diǎn)必須得了解清楚。
“現(xiàn)在好多企業(yè)，工廠都在搞承包制，摸索出不少經(jīng)驗(yàn)，差不多有10種承包形式。”劉昌平道，“租賃，經(jīng)營責(zé)任制，盈虧包干，上交利潤定額包干，上繳利潤遞增包干，實(shí)行利潤分成，實(shí)行還貸包干，實(shí)行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制，實(shí)行投入產(chǎn)出包干，實(shí)行雙包一掛包干。”
很細(xì)。
其實(shí)就跟蘋果一樣，紅富士，金元帥，嘎啦，紅將軍，喬納金，等等，叫法不一，但都是蘋果。
承包方式不一，最終目的卻都一樣，都是為了將工廠，企業(yè)盤活。
陸浩點(diǎn)點(diǎn)頭。
他租賃下菜市場的方式也屬于承包，包著包著就進(jìn)入到自己口袋了。
對國家是負(fù)擔(dān)，是包袱的企業(yè)，放在個人很可能就是天上掉下來的餡餅。
有些單位的發(fā)展其實(shí)明明能夠很好，但受制于制度以及經(jīng)營方式的原因，一直在虧損，明明明有好的生產(chǎn)設(shè)備，有熟練的技術(shù)工人，還有好的項(xiàng)目，但卻不能自主生產(chǎn)，只能夠按照計劃生產(chǎn)，生產(chǎn)別的產(chǎn)品，廠領(lǐng)導(dǎo)以及工人可能就要挨批。
這樣的企業(yè)完全被束縛住了手腳，不垮才怪。
外行指導(dǎo)內(nèi)行，瞎胡鬧。
再一個，一些工人仗著鐵飯碗，仗著固定工的身份，廠領(lǐng)導(dǎo)沒有開除他們的權(quán)利，好多人磨洋工，更有些過分的甚至?xí)绻ぃ耸袌龅哪切﹩T工好多都是這種狀態(tài)。
這樣的企業(yè)交到私人手上肯定能革除這些弊端，扭虧為盈。
“咱們飲料廠現(xiàn)在效益下滑，主要實(shí)行的承包方式是盈虧包干，就銷售方面來說，只要將成本上交給飲料廠，其他賺的都自己留著，但是如果虧了也要自己承擔(dān)。”劉昌平道。
“飲料廠庫房里面滯銷了不少汽水，沒有銷售途徑，賣不出去，一瓶汽水的成本價是0.11元，批發(fā)價是0.14元，零售價0.2元，有人愿意承包，能以成本價0.11元拿廠里的飲料，賣出去賺了是你的本事，利潤你留著，虧了也自己承擔(dān)。”
陸浩心中立刻計算了下。
零售價0.2元，成本0.11元，一瓶差價是0.09元，也就是9分錢，看著不多，但跟成本一比，占了成本價的80%！
暴利！
飲料，汽水，包括純凈水，以及酒水，這些利潤都非常大！
這會兒是，往后也是！
有些品牌的汽水零售價格更高，利潤更大！
“汽水的價格還可以再談一談吧？宏遠(yuǎn)飲料廠汽水滯銷，庫存放了一大堆的貨，還以成本價出售給承包人說不過去，而且0.2元的零售價在汽水市場也沒有太大的價格優(yōu)勢，有些汽水只要0.15元，甚至0.13元，還應(yīng)該讓一些讓利給承包人，這樣才顯得公平合理。”陸浩心里喊著暴利，可嘴一點(diǎn)都不軟。
壓價！
“這個應(yīng)該沒有太大的問題。”劉昌平點(diǎn)點(diǎn)頭，“之前開會的時候，廠里的幾個領(lǐng)導(dǎo)，包括廠長也是這個意思，如果有人愿意承包下汽水的銷售，可以適當(dāng)?shù)淖屪尷缘陀诔杀緝r的價格給承包人。”
“畢竟汽水放在倉庫里什么都不是，變?yōu)殄X才最實(shí)在，這個可以談。”
宏遠(yuǎn)飲料廠現(xiàn)在想的是如何減少虧損，盈利放在了后面。
他是副廠長，說的話很有份量。
“外人可以承包嗎？”陸浩又問道。
一邊的蘇興民馬上看著他，“你想要承包？”
“有這個意思。”陸浩點(diǎn)點(diǎn)頭，“就是不知道我不是飲料廠的員工，能不能行？”
有錢不賺王八蛋！
一有適當(dāng)?shù)睦麧櫍Y本就膽大起來，如果有10％的利潤，它就保證到處被使用；有20％的利潤，它就活躍起來；有50％的利潤，它就鋌而走險；有100％的利潤，它就敢踐踏一切人間法律；有300％的利潤，它就敢犯任何罪行，甚至冒絞首的危險。
汽水的利潤比賣菜要大多了，成本價再壓一壓，利潤就能達(dá)到100%！
這么好的機(jī)會，陸浩肯定不愿意放過！
瘦死的駱駝比馬大，宏遠(yuǎn)飲料廠在飲料行業(yè)只能算是中下游企業(yè)，但是對目前的陸浩而言，這是一塊肥肉！
能咬一口是一口。
“外人單獨(dú)承包不行，必須得要跟廠里的人一起。”劉昌平道，“不過你如果想承包，這個限制條件完全不是問題，你老丈人，老蘇就是廠里的員工。”
他看著陸浩，“只是你有什么辦法能夠讓滯銷的汽水賣出去？”
這才是問題的關(guān)鍵。
他實(shí)在想不通陸浩有什么門路。
這么多飲料廠，后臺比較大的，可以仗著強(qiáng)大的后臺拓寬銷路，一些單位為了巴結(jié)他們的后臺，也會主動去采購這些汽水廠的汽水。
宏遠(yuǎn)飲料廠沒有這么廣的路子，銷路就比較受限。
“沒有什么門路，但銷售這個東西也不一定非要找門路才行，還得講究技巧。”陸浩經(jīng)驗(yàn)豐富，“門路有了，技巧不到位，也是做無用功，得是門路對，技巧到位，才能讓水嘩嘩的流！”
他補(bǔ)充道，“我說的是汽水。”
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