那個，咱們研制方面的進(jìn)展的怎么樣了，花了好幾千萬了，就是金子也能買好幾噸了，不知道這幫老頭子是不是都拆車了。江晨看著東子道。

    哈哈哈哈。眾人都笑了起來。

    東子看著江晨笑道：“沒有，這幫老爺子也是很辛苦的，有時候我看都半夜兩三點了，實驗室的燈都還在亮著，而且經(jīng)常。”

    恩，這方面我不是跟你交代過了，一定要確保這些老人家身體降，不能讓他們勞累，不要這么熬夜嗎。江晨看著東子問道。

    是，你是過，可是這個執(zhí)行起來可是困難重重啊。東子看著江晨苦笑道：“你也不是不知道這幫老爺子的脾氣，要是他們認(rèn)真起來，我們誰敢上前去打擾他們，就幾個負(fù)責(zé)各個研究機構(gòu)和實驗室的日常行政工作的干部，就沒少遭他們罵，而且很多都是指著他們的鼻子開始嗎。很多干部都想外面反應(yīng)，要調(diào)部門，是忍受不了了。甚至是有時候我在，我都會上去勸他們，保重身體，來日方長，有好幾次都是被轟出來聊聊。甚至這幫老爺子們都把我們想象成敵人了，然后聯(lián)合起來跟我們搞對抗了。比如我們都有個干部，因為經(jīng)常強制終端老爺子們的研究，讓他們?nèi)バ菹ⅲ�結(jié)果這個干部就被老爺子當(dāng)成了反動派，還有各種頭銜，然后和這個干部搞對抗，甚至是一些我們看來比較幼稚的方法都用上了。”

    “比如有一次，這群老爺子一宿沒睡了，在探討某個方案。而且這一宿是因為，我們的干部走了，這群老爺子自己有組團回來繼續(xù)研究工作的。早上我們的干部來上班發(fā)現(xiàn)這群老爺子熬了一夜，于是連忙著急的讓他們放下手頭的工作。然后回去休息，結(jié)果這個老爺子們沒轍，然后其中一個老爺子靈機一動，然后道在了地上，而旁邊的老爺子見這個老爺子的暗示，然后連忙起哄讓這個干部去叫醫(yī)生。這個干部信以為真。然后真的去急忙找醫(yī)生去了，然后這群老爺子看這個干部走后，直接進(jìn)去將實驗室的門給關(guān)上。而等這個干部滿頭大汗的來，才發(fā)現(xiàn)他被這群老爺子們給騙了。于是這個干部就不干了，然后過來找我告狀。當(dāng)我去的時候，這群老爺子還在里邊，然什么都不開門，然后我們就互相僵持，最后還出動了咱們的保衛(wèi)科。讓他們派人爬墻才進(jìn)去，將門打開。然后才將這群老爺子送了回去，結(jié)果事后我被老爺子們罵慘了呢。什么反動派，希特勒，希姆萊的都你出來了。我現(xiàn)場差不多開成了這幫老爺子們最不想見到的人了。”

    哈哈哈哈。眾人也被東子的遭遇和老爺子們的幼稚行為都樂了。

    江晨笑著看著東子道：“他們都是老人家，是咱們的長輩，讓他們罵點沒有什么。都老孝老孝的，你何必跟孝子們置氣呢。”

    東子曳道：“我沒有置氣。只是覺得這方面的工作太難開展了。我們的年齡太了，每次當(dāng)我門他們的時候。他們都反駁，你怎么能這么，我們吃過的鹽比你吃過的米都多。還有什么你丟失了光榮奮斗的傳統(tǒng)，你丟失了吃苦精神，還有什么批評你的思想價值觀不正確的。我們是為了他們好，好像每次我們都搞的罪大惡極一樣。”

    江晨聞言也笑了起來。然后思索了一會兒抬頭看著東子道：“你這樣，下次你可以這么辦，我給你出兩招，保證藥到病除。”

    真的。東子興奮道。他實在是被這個收起困擾很久了，他是負(fù)責(zé)公司具體事情。這些事情有不是多大的事情，用不著沒錯都驚動江晨，這樣不是顯得他太無用了嗎。而且關(guān)鍵是江晨也不常在公司帶著，出來沒錯外出出差忙事情外，就算他人在安西，也要忙幾個地方的事情，比如這個b17廠，還有那個一直很神秘水庫守備部隊特種作戰(zhàn)大隊，因為大壩上面的那條路是現(xiàn)在通往狼穴的最主要的進(jìn)出口，現(xiàn)在已經(jīng)別大隊下屬的警通連直接駐守接管了，所以大家都形容這支部隊，叫做水庫守備部隊。，江晨會輪流去跑，所以他在公司的時間很有限，所以這些時間都用來處理一下重要的事情和決策上的事情，向這種直接的管理問題，就沒必要在去麻煩他了，而且也沒時間。

    恩，江晨點點頭道：“這個第一點啊，其實也是最有效的，你可以發(fā)動家屬來管這件事情，比如他們的老伴，火他們心疼的孫子，你看勸不動了，可以去找找他們。我相信這個效果會比你直接就這樣勸要來的多。尤其是他們的老伴，一定要溝通好，然后定期去進(jìn)行走訪，然后向他們介紹一下事情，也可以詢問了解一些事情。比如，那幾個老爺子這幾天有什么頭疼腦熱的，有什么不舒服的，然后我們可以和安排醫(yī)生過來給他們進(jìn)行一個檢查治療，這樣將不好的后果消滅在萌芽之中。在包括一些家庭生活上面的事情，我們也可以進(jìn)行一個了解幫助嗎。我們沒有這個組織，這方面的工作我們的管理者應(yīng)該要肩負(fù)起這方面的義務(wù)和責(zé)任，這樣才能使得這些優(yōu)秀的人才能夠更好的為咱們工作嘛。”

    看著東子點了點頭，江晨繼續(xù)道：“這個第二點，我們在管理上面也可以更加靈活一些嗎，比如這個彈性的規(guī)定工作時間和工作地點，然后整個工作的時間可以跟每個實驗室劃撥的研究經(jīng)費掛鉤嘛。那個月誰誰不服從規(guī)定，然后超時工作了幾次，要少劃撥多少經(jīng)費，你可以給他們這樣嗎。這些老爺子們?nèi)苯?jīng)費都缺了大半輩子了，現(xiàn)在好不容易經(jīng)費充足了，他們怎么會容忍我們扣除呢。道時候不咱們了，就他們也會相互監(jiān)督自己嘛。對于一個管理者來，最好的管理手段，那就是讓員工們自己管理自己，而又不損壞公司的利益。這才是一個成功的管理者。”

    晨哥，你的我都記下了，我會好好來思考的，爭讓出一個好的計劃方案。

    恩。江晨看著他點點頭。

【精彩東方文學(xué) www.nuodawy.com】 提供武動乾坤等作品手打文字版最新章節(jié)首發(fā)，txt電子書格式免費下載歡迎注冊收藏。