筱靈.阿梵媞？

    你怎么不叫阿凡達或者買買提呢？

    突然空降臨時最高領導人職位的維族執(zhí)行秘書，弄的御靈集團的工作人員們一臉的懵嗶。

    原本童幼顏這位CEO出差公干，公司里的幾位職業(yè)經理人還小小的期待了一下，是不是能升升職什么的。

    哪怕只是臨時的接管一下管理權限，對他們未來的發(fā)展也是很重要的一份履歷了。

    有人的地方就有江湖，職場就如同戰(zhàn)場，突然空降的執(zhí)行秘書，自然會引起一些人員的不滿和排外，有點小情緒，不那么配合她工作，給她制造點小麻煩什么的，也是可以理解的。

    但無奈，這位漂亮的“維秘”妹子，工作能力實在是太強了，而且還是個工作狂魔，幾乎二十四小時都沒見她下班的。

    她不但對自己狠，對手下更狠！

    因為御靈集團已經實行了智能管理體系，大幅度減少了管理層，以1+N的形式，將工作任務直接下達給個人。

    所以想偷奸耍滑、消極怠工什么的根本不存在，那位維秘跟機器人一樣，能夠把你完成工作需要的時間精確到分鐘，往往是手頭的活兒剛剛干完，屁股還沒沾凳子呢，新的任務就通過手機傳達下來了。

    整個御靈集團都被維秘操控的，仿佛是一臺高精度的機械一般瘋狂的運轉著，平時需要一個星期的工作，可能現(xiàn)在一個上午就干完了。

    可說也奇怪，明明比平時的工作量大了不知道多少倍，照理說應該罵新來的執(zhí)行秘書是資本家、剝削者才對。

    可是御靈集團成員反而覺得工作起來的心理壓力沒那么大了，干起活來竟然有種酣暢淋漓的痛快感覺，恨不得下班之后還要大喊：老子要再加班八個小時！

    意識到這一點的眾人驚悚了：臥槽？我特么是不是賤得慌？

    不怪他們會有這種錯覺，實在是那位維秘將工作進度調控的太精確了。

    看似增加了大量的工作量，可實際上因為工作效率的提升，干起活來反而比之前更輕松了，絕大多數(shù)時間反而是在等待外界合作商的反應。

    而等待的這段時間，除非是有其它工作可以完成，否則實際上他們是一邊休息一邊等活兒的，閑的他們都開始心虛了。

    特別是一些外派的業(yè)務員。

    從他們接到任務后下樓開始，一出門就會發(fā)現(xiàn)維秘幫他們叫來的出租車，會分秒不差的正好停在他們面前。

    然后等到達目的地，會發(fā)現(xiàn)合作廠商的人員已經接到了通知，正好走出來迎接他們，他們所要做的僅僅只是跟對方進行交接而已。

    等完成了貨物交接、點檢，準備返回的時候，又會有車輛剛好停在他們面前等他們上車，舒舒服服的將他們又給送回公司，這讓前一段時間還在抱怨公司為什么不配備工作車輛的業(yè)務人員啞口無言。

    說實話，排除排場、面子問題，只要能保證在需要用車時候隨時都有車輛準備著，搭車可比公司配車節(jié)省成本多了，可一般來說做不到這一點，所以往往企業(yè)都會配備工作車輛來提升員工工作效率。

    但可怕的是，那位維秘也不知道開了什么掛，別說是在中山了，連他們出差到別的城市商談業(yè)務，她也能精確的操控、調度車輛來進行接送，弄的大家都有些害怕了。

    特別是那幾位職業(yè)經理人，本來還打算非暴力不合作，消極怠工的給這個新來的小妞一個下馬威。

    結果發(fā)現(xiàn)再這么消息怠工下去，自己好像就要失去這份優(yōu)渥的工作了……人家根本就不需要他們進行配合，就能將整個集團調教的服服帖帖，弄的他們閑的都開始摳jo玩了。

    面臨的失業(yè)危機，把幾個經理人差點沒嚇尿了，心慌的都開始搶公司里保潔大媽的活兒干了，要是什么都不干，等童總回來，他們可能就要卷鋪蓋滾蛋了。

    也正因為這幾個管理層的經理人，突然都開始搶手下業(yè)務員的活兒干了，被搶了活兒的員工們懵嗶了好一陣之后，也突然反應過來這幾位領導為什么會突然變的這么勤奮了。

    連經理們都開始這么緊張的執(zhí)行危機處理了，下面的人自然就更緊張了。

    一時之間，原本還悠閑等活的一幫人都開始搶活干了，在工作待命的時候，生怕被人看到他們坐在那翹腳。

    一個個寧愿是找點打掃衛(wèi)生的活兒干，都不愿意在休息室里坐著。

    公司那地板一天怕不得被拖上八百多遍，誰閑了誰就去拖一遍，大理石地磚都被蹭的發(fā)亮了。

    全公司上下都跟發(fā)狂了的哈士奇似的玩命的狂奔，看的同一座寫字樓的其他公司人員都不禁傻眼。

    聽說他們公司，最近辦公耗材消耗最大的，居然是拖把……這個御靈公司的內部競爭這么激烈的嗎？

    撇開御靈集團的變化不提，中山考古隊的徐教授最近也有點蒙。

    因為不知道為什么，最近中山突然興起了一股考古熱，涌現(xiàn)出了一大批業(yè)余考古愛好者，自發(fā)的在中山范圍內進行考古勘探。

    雖然他們找到文物遺跡之后，會自行展開發(fā)掘有點不合規(guī)矩，甚至是違反法律。

    但是這幫人根本就不露面，往往是中山考古隊接到了快遞小哥，送來的一車車文物之后。

    他們才知道，原來中山市境內的某處古代遺址或墓穴被發(fā)掘了，等他們聞訊趕去的時候，現(xiàn)場都已經完成了所有的發(fā)掘工作，進行了妥善的保護措施，就等著他們去接收了。

    更可怕的是，被發(fā)掘出來的那些文物，甚至都已經完成了清理、修復、鑒定，以及詳盡的考古過程記錄……直接就可以往博物館里送了好吧？

    一天下來搞不好會接到七八條V信，通知他們去接收遺址的徐教授，捧著手機的手都是哆嗦的，這都是些什么人啊？這考古效率未免也太可怕了吧？

    不是沒有懷疑對方有沒有中飽私囊的行為，但是從對方送來的文物數(shù)量來看，也不像是為了古董而去盜墓的，金銀首飾銅器瓷器什么的也沒見對方留下來，一股腦的全打包送到他們這來了。

    接收到的文物規(guī)模之龐大，弄的徐教授他們都不由自主的感覺，人家就算留下一兩件喜歡的，好像也不是不可以接受，費這么大勁考古，總得有點收獲吧？

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