兩位人事科長，以前跟著老板一起創(chuàng)業(yè)的，自從被老板拋棄以后，他們一直萎靡不振。

    現(xiàn)在，新老板給了他們一個(gè)新任務(wù)，他們感覺到亞歷山大，但是，同時(shí)也有了一種存在感。

    兩個(gè)人商量了一下，決定去江州挖人。

    江州是童裝帝國，熟練工到處都是，去那里，再合適不過了。

    他們兩個(gè)通過工廠的一個(gè)工人牽線，找到了他們的一個(gè)老鄉(xiāng)。

    這個(gè)人在江州的童裝市場(chǎng)已經(jīng)工作了將近十年了，認(rèn)識(shí)很多人。

    相比在那種小作坊里工作，正規(guī)的童裝廠，福利好，有保險(xiǎn)，而且，工資也不錯(cuò)。

    當(dāng)然，這說的是現(xiàn)在，兩位人事科長以前的老板，可不是這么大方的。

    陳偉給了他們一定的自主權(quán)，要挖人，必須要有能夠讓人過來的優(yōu)厚條件。

    補(bǔ)三個(gè)月的工資，分一年打入工資賬號(hào)，簽署協(xié)議。

    三個(gè)月工資，對(duì)于很多人來說，可不是小數(shù)目，尤其是這些打工的，在工資水平差不多的情況下，很多人當(dāng)然愿意選擇福利好的大廠了。

    第一天晚上，戰(zhàn)果就非常不錯(cuò)。將近七八十人，用幾輛面包車，拉了好幾趟，才全都拉了回來。安排住宿，第二天，就上崗了。

    全部都是熟練工，根本不用崗前培訓(xùn)，一下子就上手了。

    人手足了，訂單完成的也就快了。

    第二天，不到兩百人進(jìn)入了工廠。

    第三天，三百人進(jìn)入了工廠。

    這些人，都是老鄉(xiāng)，一聽這邊待遇好，全都來了。

    原定的一個(gè)月完成的計(jì)劃，兩個(gè)人事科長，在一個(gè)星期之內(nèi)，就超額完成了。

    陳偉大喜，看來人的潛能是無限的。

    人員全部到位，工廠滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)，如此一來，之前承諾的休息，也就兌現(xiàn)了。

    加班自愿，超過八小時(shí)，加班費(fèi)雙倍。

    陳偉知道很多工廠都是實(shí)行的8815，也就是早八點(diǎn)到晚八點(diǎn)，一個(gè)月休息兩天。

    陳偉的工廠，達(dá)不到雙休，畢竟是勞動(dòng)密集型企業(yè)，但是他一定要保證工人單休。

    只要公司有訂單，有盈利，這些基本的福利，就不會(huì)有什么問題。

    做老板不容易，做一個(gè)有良心對(duì)工人好的老板，更加不容易。

    陳偉和安語開工廠，不完全是為了利益，他們不缺錢，完全是玩票性質(zhì)的，他們要做的是一流的企業(yè)

    ，也想把他們的員工，培養(yǎng)成一流的員工。

    陳偉在雨揚(yáng)集團(tuán)的時(shí)候，就發(fā)現(xiàn)雨揚(yáng)集團(tuán)有很多問題，工人積極性不高，公司福利差，工人工作時(shí)間長，工作環(huán)境差，伙食也是很一般，員工沒有歸屬感。

    陳偉出來創(chuàng)業(yè)，一向?qū)ψ约旱膯T工要求只要工作做好，待遇絕對(duì)能跟上。

    這恐怕也就是趙瑜到現(xiàn)在，依然跟著她，愿意為他開疆拓土的原因吧！

    可以這么說，童裝廠有現(xiàn)在，完全是靠趙瑜撐起來的，趙瑜絕對(duì)是一個(gè)做銷售的天才。

    知人善任，也是陳偉歷來崇尚的法則。

    陳偉從童裝廠出來，看到如火如荼的生產(chǎn)場(chǎng)面，心情大好。

    這個(gè)月的財(cái)務(wù)報(bào)表已經(jīng)出來了，剛開始搞童裝廠，就出現(xiàn)了盈利，這是陳偉無論如何也想不到的。

    創(chuàng)業(yè)這么久，除了推拿會(huì)所，影視公司，其他的公司，從一開始就有這樣的盈利，確實(shí)難得。

    當(dāng)然，這是大家集體努力的結(jié)果。

    陳偉剛要上車，接到了安語的電話：“陳偉，出事了。”

    “出事了？出什么事了？”陳偉不解的問道。

    “見面再說吧！”

    陳偉一頭霧水，開車去了約定的地方，陳偉到的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)周小瑜也來了。

    周小瑜的臉色不是很好看，陳偉不知道發(fā)生了什么事情，周小瑜怎么來了？童裝城的項(xiàng)目款，早就打過去呀！

    “陳總，你怎么能這么干呢？”

    “怎么了？我干什么了？”

    “我今天是代表江州市開發(fā)區(qū)管委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)過來的，你知道不知道，現(xiàn)在江州童裝市場(chǎng)，已經(jīng)大亂了。”

    “發(fā)生什么事情了？是不是童裝城有什么問題？”

    “童裝城很好，有問題的是你們童裝廠，我問你，過去一個(gè)星期，你們是不是從童裝市場(chǎng)大量挖人了？”

    陳偉一聽這話，倒吸了一口冷氣。

    本著只看結(jié)果，不過過程，全面放權(quán)的原則，他讓兩個(gè)人事科長放手去干，卻沒想到，那兩個(gè)家伙，帶回來的一千人，全部都是從童裝市場(chǎng)挖回來的。

    這兩個(gè)蠢材，薅羊毛，也不能只從一個(gè)羊身上薅呀！這樣不出事才怪。

    “你說的是這件事情呀！我需要跟人事科長核實(shí)一下。”

    “不用核實(shí)了，你應(yīng)該知道，童裝市場(chǎng)那邊，很多都是小作坊，你這么一來，整個(gè)童裝市場(chǎng)亂成一鍋粥了。”

    “這件事情是我不好，我馬上回去了解情況，你放心，我一定會(huì)給你滿意的答復(fù)的。”

    陳偉讓人事科長去挖人，這是他的授意，但是卻從來沒有讓他們?nèi)ネ�裝市場(chǎng)挖人，哪怕去童裝市場(chǎng)挖人，挖個(gè)一二十個(gè)，也沒什么問題，這上千人，全部都是熟練工，都是從童裝市場(chǎng)挖來的，這不出問題，那才見鬼了。

    陳偉回到了童裝廠，把兩個(gè)人事科長都叫了過來，臭罵了一頓。

    現(xiàn)在當(dāng)務(wù)之急，是怎么解決目前的狀況。

    一千多個(gè)工人，這可不是個(gè)小數(shù)目呀！全部退回去，損失可就大了。

    陳偉騎虎難下，不知道應(yīng)該如何解決這件事情了。

    他現(xiàn)在跟童裝市場(chǎng)的關(guān)系，其實(shí)是非常緊密的，以后童裝城建起來以后，還是需要這些童裝市場(chǎng)的人捧場(chǎng)的。

    現(xiàn)在，事情搞砸了。

    安語也來了，帶來了周小瑜的意見。

    這也是安語跟周小瑜商量的結(jié)果，也只有這樣，事情才能圓滿解決。

    周小瑜來之前，其實(shí)已經(jīng)想好了解決辦法，陳偉是他們的財(cái)神爺，周小瑜肯定不會(huì)得罪，她讓人把童裝市場(chǎng)的人員損失，全部都統(tǒng)計(jì)了起來。

    人員的補(bǔ)充，由周小瑜去想辦法，陳偉和安語這邊，為這些有損失的個(gè)體商戶，提供適當(dāng)?shù)挠唵窝a(bǔ)償。

    也就是說，把童裝廠的訂單，交給那些個(gè)體商戶去做代加工，這種操作方式，以前也有很多服裝廠做過，完全是可行的。

    這對(duì)于陳偉來說，不是很難，也是解決問題的最好的辦法。

    周小瑜主動(dòng)挑擔(dān)子，這讓陳偉很是感動(dòng)。

    如此一來，解決了他們的大麻煩。

    陳偉這邊的訂單，本來就做不完，現(xiàn)在有人做代加工，也是個(gè)不錯(cuò)的主意，原材料他們提供，產(chǎn)品做好以后，質(zhì)檢也是由他們負(fù)責(zé)，一般不會(huì)出什么問題。

    陳偉答應(yīng)了周小瑜的和解條件，讓安語去跟周小瑜簽署了合同。

    這次的風(fēng)波，就這么了結(jié)了。

    商人都是利益為先，就算再惱火，有了利益，沒有理由繼續(xù)鬧下去。

    周小瑜這邊就稍微吃力一點(diǎn)了，補(bǔ)充人員，不是一件容易的事情，她憑著自己的人脈，找到了幾家瀕臨破產(chǎn)的公司，也都是做童裝的，全員接收了他們的工人，而且還承諾這些人，保證工作的前提下，跟開發(fā)區(qū)管委會(huì)協(xié)商，解決一些外來務(wù)工人員子女上學(xué)的問題。

    一件大麻煩事，就這么圓滿解決了，皆大歡喜。

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