“這不是亂報道嘛！”秦國強(qiáng)匆匆的看完了幾片報道，皺眉惱火說。

    事還是那么個事，可是經(jīng)過這么一報道，味道完全不一樣了。

    年輕的姜軒成了改革派，幾個關(guān)鍵詞‘因人而異’、‘因材施教’被抓出來，成了人性化教學(xué)的代表性人物；他這個老一代專家在報道中反而扮演了一個唯學(xué)歷論、資歷論的保守派，以學(xué)歷資歷論高低。

    ‘瓶子和水’的比喻中，秦國強(qiáng)在現(xiàn)場明明什么都沒做，卻變成了‘填鴨式教育’的反面典型。

    而也正是因為他什么都沒做，當(dāng)時劉局長和孫校長的發(fā)言，又給人一種‘老派反動學(xué)者’被新銳思想打得啞口無言的印象。

    文字有種很奇怪的魔力，可以引導(dǎo)讀者的思維，有水平的作者可以不用任何一個有感情傾向的字眼，就讓讀者自覺的給文字里的人物貼上標(biāo)簽。

    秦國強(qiáng)覺得這些媒體太不負(fù)責(zé)任了，怎么能這樣寫文章？

    難道就因為對方年輕，所以就是新的，是改革派？就因為他是草根，所以他是正義的？

    “現(xiàn)在的媒體都這樣，你又不是不知道。”

    伍元蓀淡淡的說，現(xiàn)代生活節(jié)奏快，媒體輿論才沒工夫和心思去認(rèn)真分析事件，給人物貼標(biāo)簽，選立場，旗幟鮮明的表達(dá)態(tài)度，樹立一個正面角色一個反面角色，這樣的手段可以最快時間內(nèi)抓住最多的讀者群體，寫起來還不費(fèi)力氣，是常用的方法。

    健樂宣傳部門做宣傳，請人寫軟文，走得都是這樣的路子。

    瞄了眼秦國強(qiáng)，伍元蓀心里嘆了口氣，心想你也是個老筆桿子了，以前寫文章不也是這么干的，怎么輪到自己身上，就這么沉不住氣了呢。

    “你吃虧就吃虧在，你是專家權(quán)威，他是草根，和他一個沒有資歷的年輕人爭鋒相對，要是你不能取得壓倒性勝利，那你就是失敗的。”

    伍元蓀把桌上的稿紙重新收好，說：“幸虧輿論監(jiān)控部門提前發(fā)現(xiàn)，對這幾家媒體做了公關(guān)，稿件暫時不發(fā)。我來就是跟你打個招呼，以后商業(yè)運(yùn)作方面，你放一放，公司上市之前這段時間，你低調(diào)一些。不要給媒體繼續(xù)做文章的機(jī)會。”

    秦國強(qiáng)臉色一沉，“老伍，董事會方面？”

    “你別想太多，這點(diǎn)事董事會還不至于專門討論，宣傳輿論部門報到我這里來，到此為止了，我就是來跟你說一聲。”伍元蓀起身，“行了，我先走一步，有事在電話聯(lián)系。”

    “我送你。”

    “不用不用，你忙你的。”

    目送伍元蓀離開辦公室，秦國強(qiáng)重新開始辦公，可是一顆心始終在伍元蓀剛才和他說的那些話上面，久久無法平靜下來。

    伍元蓀這趟來，把這些媒體報道拿給自己看，絕對不是一個沒有目的的隨意行為，很可能是一個警告。

    不對，不是可能，就是一次警告！

    秦國強(qiáng)眉頭緊皺，伍元蓀本身就是有實權(quán)的大股東，剛才的話已經(jīng)說的很明白了，嚴(yán)格禁止自己插手接下來健樂的商業(yè)運(yùn)作，所謂的低調(diào)，實際等同于排除在核心圈子之外，不許冒頭。

    現(xiàn)在是健樂上市的關(guān)鍵階段，所有的股東都在竭盡全力展現(xiàn)自己的價值，為未來的謀取最大的利益，之前秦國強(qiáng)想收購星星幼稚園，以及在協(xié)會上對小型民辦幼稚園的打壓，也是出于這個目的。

    說白了，有存在感，顯示出價值，未來集團(tuán)上市，才能分到更多的利益。

    如果按照伍元蓀的意思，接下來這段關(guān)鍵時期，自己在集團(tuán)里完全沒有存在感，這倒也不是說就會怎么樣，畢竟還是健樂的股東，而且還經(jīng)營著一家分園，該自己的跑不了，但是卻沒有可能攫取到更大的利益。

    正常情況下，集團(tuán)在軌道上運(yùn)轉(zhuǎn)，權(quán)力和利益的分配和變革不會有重大變化，想要出頭只能靠慢慢熬，只有在上市這一類的重大機(jī)會關(guān)頭，才有可能短時間內(nèi)改變現(xiàn)狀，實現(xiàn)跳躍式發(fā)展。

    秦國強(qiáng)在健樂內(nèi)部始終屬于核心圈子之外的領(lǐng)導(dǎo)層，在外人眼里看起來雖然也是高管，但是權(quán)力、話語權(quán)、分配到的利益，和真正的核心層有質(zhì)的區(qū)別，看起來想要進(jìn)入核心圈子看似只差一步，實則難上加難。他本想借著上市的機(jī)會，徹底實現(xiàn)階層的變更，至少在健樂內(nèi)部可以和伍元蓀這樣的核心層平起平坐，可如果按照伍元蓀的指示接下來一直保持低調(diào)，那上市之后，非但沒法進(jìn)入核心層，與核心層的差距還會進(jìn)一步增大。

    想到這里，秦國前內(nèi)心開始沖突起來。伍元蓀先后兩次對自己提出了‘警告’，所謂事不過三，如果再有一次失誤，恐怕伍元蓀的處理方式就不會這么溫和了，但要是就此放手，秦國強(qiáng)又是極度的不甘心。

    他放棄了自己在學(xué)術(shù)上的發(fā)展，下海經(jīng)商，為的是什么？絕不是一年幾十萬的收入，一個分公司的總經(jīng)理和少量的股份，在一般人看來‘高位厚薪’，對于他這個曾經(jīng)的大學(xué)教授，幼教行業(yè)最頂級的專家而言，根本不是最終目標(biāo)。

    何況這次在專業(yè)理論上，居然被一個大學(xué)才畢業(yè)的年輕人壓制住了，搞得差點(diǎn)釀成輿論丑聞，他之前在健樂內(nèi)部的‘專家’身份的重要性也必然大打折扣，即便按照伍元蓀的吩咐，安安靜靜的當(dāng)一個旁觀者，低調(diào)做人，最后的結(jié)果也不會好到哪里去。

    “星星幼稚園！”秦國強(qiáng)的腦海里回憶起研討會上姜軒得臉龐，這一切的根源，都在于這個民辦幼稚園，無論從哪個角度來看，壓不住這個幼稚園，都會直接損害到他的利益。

    問題是事情到了這一步，還能怎么辦？

    學(xué)術(shù)攻擊？事實證明，行業(yè)專家的身份如果在一開始沒有壓住對方，讓對方有了和自己同臺論理的機(jī)會，那反而是個包袱。

    至于什么利用關(guān)系、財力去壓制，理論上是可行的，問題是他現(xiàn)在能調(diào)動的財力和關(guān)系，根本沒有這么雄厚。

    只能另辟蹊徑，換一種思路，如果能證明這個星星幼稚園本身是有問題的，那么一切問題都迎刃而解。

    有問題？秦國強(qiáng)哼了一聲，他是干這一行的太清楚了，只要認(rèn)真去查，仔細(xì)去找，哪家幼稚園都能找出一大堆毛病的，有些甚至還是很嚴(yán)重的。

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