夢想工作室正式運營,李志昆、王博、常正文、簡安鑫四人都全身心地投入了網(wǎng)站的開發(fā)設計當中。
吳天則把精力放在天貓超市的籌備上去。
超市裝修起來要簡單得多,再過兩天就要完成裝修。
接下來便是通知供貨商送貨、貨物整理上架,準備促銷方案,提前宣傳,然后十二月一日正式對外營業(yè)。
前幾天,吳天讓姜承新把留下來的員工全都集中起來,和大家見了一面。
盡管大家看到自己的新老板這么年輕,很驚訝,不過當吳天跟他們聊了半個時以后,他們便沒有了一覷之心了。
無論是福利待遇,還是對超市運營管理的知識,吳天都表現(xiàn)得不像是外行。
福利待遇不用了,發(fā)錢就是。
而超市運營管理,吳天提出來的一些觀,讓大家耳目一新。
客單價管理、庫存管理等等,吳天講的東西不僅比以前更加專業(yè)規(guī)范,而且很多都是新的。
姜承新的感觸最深,他原本以為吳天只是家里有錢,所以大手筆隨便開個超市,現(xiàn)在看來并沒有那么簡單,他是真的懂這一行。
這一個月超市裝修整頓,沒有對外營業(yè),但是大家并不是沒有事情干。
畢竟吳天給他們發(fā)了工資,而且人閑下來很容易變得懶散。
所以吳天和大家見面,除了洗腦以外,同時給大家布置了工作。
讓大家去其他超市調研,觀察了解別的超市有什么優(yōu)勢、劣勢。
給的時間是一個星期,吳天希望大家以后能夠帶著思考工作。
十一月十一日,吳天再次召集所有員工開會,聽大家描述這一周去其他超市觀察的收獲。
目前跟公司簽訂了勞動合同的一共有十五名員工,吳天逐一聽他們講述心得體會,總體來,大家還是看出了一些東西,有所收獲。
但是都有一個不可避免的問題,那就是觀察不夠深入。
這或許跟之前超市管理比較松散有關。
“這支隊伍,必須要重新打造才行,如果僅僅只是滿足于現(xiàn)狀,那還怎么迅速擴張?”
散會以后,吳天單獨留下姜承新,將自己的感受了出來。
姜承新苦笑道:“吳總,你的這種情況,我早就有感受,不過之前大家都習慣按部就班,所以一時半會讓他們動起腦子來,也想不到太多的新東西。
下來我準備按照你的要求,加強培訓,按照正規(guī)化方式,對不同的崗位進行重新塑造,要讓大家明白,這不是一個單位,而是一個正規(guī)管理有發(fā)展前景的單位……”
姜承新侃侃而談,吳天感覺他也在不斷地進步,這一很不錯。
如果作為店長,都思想僵化的話,那隊伍就更有問題了。
“現(xiàn)在人手還是有些不夠,等這家個店運營走上正軌以后,我還準備再開分店,你跟人才市場聯(lián)系一下,抽時間去招人回來。”
姜承新如釋重負道:“吳總,我正要給你這個事呢,有幾個崗位必須要盡快安排到位才行啊,一個是財務管理,二是采購管理。如果準備以后開分店的話,我建議超市正式運營以后,再根據(jù)實際情況來增加儲備人員。”
他的這兩個崗位,是比較核心的位置,之前兩人都是老板的親戚,自然沒有留下來。
吳天想了想道:“這樣吧,暫時讓筱丹跟你跑一跑采購,至于財務管理,抓緊去人才市場招一個熟手回來。人員可以稍微寬松一,也許新的分店會比你想象的開得早,到時候臨時找人也不方便,我還是傾向于從內(nèi)部培養(yǎng)提拔。”
姜承新想了想道:“那這樣吧,導購、質保、收銀、運營四組人員,每一組多招一個人,另外的管理人員,可以從員工中發(fā)現(xiàn)培養(yǎng),總體保持老帶新、隨時補充的模式,吳總你看怎么樣?”
吳天滿意地頭道:“這樣不錯,嗯,超市管理結構方面,我準備做一定的調整,你擔任天貓超市公司總經(jīng)理同時兼任科華店店長,這次招聘一個財務經(jīng)理同時兼任科華店財務管理,等到開了分店,兩套班子逐漸劃分分工。”
吳天的安排,讓姜承新心花怒放,看得出來吳天的野心很大,同時對自己的工作很滿意。
按照之前和吳天談的工資待遇,這個店經(jīng)營好了,姜承新有信心一年收入達到十萬以上。
店長的收入十萬以上,將來有了更多的門店,自己擔任專職總經(jīng)理,收入肯定比店長更高啊。
“謝謝吳總,我一定好好干。”姜承新激動地道。
吳天笑了笑道:“超市這一塊,我的目標是做成連鎖,做大,盡快占領市場,所以要敢想,不要局限于這一個店子,也許將來西川省每個地級市都將有我們的超市,將來天貓超市發(fā)展到全國都有可能。規(guī)模做大了,大家的收入也會隨之提升!”
聽著吳天描述超市的發(fā)展前景,姜承新渾身上下充滿了激情。
吳筱丹默默地在一旁聽著,心中震驚的同時,也非常驕傲。
第二天,吳天和姜承新、吳筱丹一起去人才市場擺攤招人。
財務經(jīng)理三千五百的工資,倒也吸引了不少人前來投簡歷。
不過大部分應聘者都僅僅有一個會計證,或者在公司干過幾天財務,這些都不是吳天想要找的人。
從內(nèi)心講,吳天希望找一個有大公司工作經(jīng)歷,入職以后能夠完善夢想實業(yè)財務管理體系的人。
有這樣的人才,吳天甚至愿意多給工資。
“吳天,你怎么在這里?”
一個驚訝的聲音傳來。
吳天放下手中的簡歷,抬頭看到陳霞俏生生地站在展臺前,手中抱著一個文件夾,穿著藍色職業(yè)套裝,圓圓的眼睛充滿了好奇。
吳天笑了,道:“學姐,我在這里幫忙。你怎么跑這里來了,不是還沒有畢業(yè)嗎?”
陳霞嬌聲道:“現(xiàn)在也沒課了,我準備找個單位實習一段時間,你們這個公司要招實習生嗎?我是學會計的,有會計證,每年都拿獎學金,之前還在一個會計事務所實習了一個月。”
她一邊著,雙手遞上了自己的求職簡歷。
吳天對陳霞有好感,她為人熱情、有親和力,讓她來實習倒也不錯,如果合適,吳天甚至希望她將來正式加入公司。
“學姐你這么優(yōu)秀,要來實習當然沒問題。嗯,實習工資一個月一千塊,另外還有其他一些福利補貼。”
聽吳天開出這么高的實習工資,陳霞驚呆了,不敢相信地看向姜承新。
姜承新暗自好笑,吳天才是老板,他想給多少都隨意。
“我們公司雖然剛剛成立,但是收入待遇在業(yè)內(nèi)是領先的,而且辦公地就在川大附近的科華路。”
“太好了,那我什么時候去報到。”
陳霞激動得臉蛋通紅,這個實習單位感覺是為他量身定做的啊。
這時旁邊一個三十多歲的少婦目光落到陳霞身上,帶著一絲笑意道:“陳霞……”
“啊,你是楊老師,楊老師,你怎么來這里了?”陳霞震驚地看對方。
“我從事務所辭職了,來看看有沒有工作機會。”少婦臉上閃過一絲落寞道。
一旁聽著她們的對話,吳天心中一喜,這姓楊的少婦,不就是一個不錯的人選嗎?
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