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傳奇游戲設計師 傳奇游戲設計師 正文 第九十八章 這把火燒錯地方了

作者/無名的旅人 看小說文學作品上精彩東方文學 http://www.nuodawy.com ,就這么定了!
    ()    梁休用人長得有點斯文,還帶著一副眼鏡,風格卻比較霸道。    一到公司,就連著喊了兩個新項目組的成員進去開會。    開會的時間有點長,只是知道那兩個項目組的成員出來的時候,臉上都帶著一點崇拜的樣子。    科龍絡有限公司成立于1999年,是國內絡游戲與移動互聯應用的領導者。不僅僅在2001年創立了游資訊門戶站17173.,在2002年還推出了首款自主研發的絡游戲《幻靈游俠》。    現在的《魔力寶貝》項目組策劃除了陸小峰,已經有了3個,程序也變成了4個。美術人員由于暫時是用的星空項目組的,所以沒差別。    “首先非常高興,來到我們星云科技有限公司。作為公司現在的研發總監,看到公司曾經有《魔力寶貝》這樣一款成功的絡游戲,也覺得非常自豪。”    “我之前在科龍呆了三年,見證著門戶站17173.從零到有,也跟著《幻靈游俠》項目組一起成長。”    “現在《幻靈游戲》注冊用戶達到了25萬了,最高在線也有將近7萬人,算是國內今年很不錯的絡游戲了。”    “在以后的日子,我會把研發《幻靈游戲》中的經驗帶給大家。不過我希望以后在游戲中有什么重要的內容更新,都要通過我的審核,這是為了項目著想。”    梁休用非常滿意這個公司的研發氛圍,兩個老總把自己找來,就是來管理項目的。    而且在開始談的時候,兩個老總就強調了公司的戰略方針,那自己就更加沒有壓力了。    作為行業內的人士,自然是了解《魔力寶貝》這個游戲的前景,如果到時候掛上一個《魔力寶貝》研發總監的名頭,是不是自己的履歷會增彩不少。    就像之前一樣,只要稍稍將簡歷上面的表述模糊一下,就很多公司的人來找自己了。    姓名:梁休用    職位:星云科技有限公司研發總監    項目:《幻靈游俠》    創意能力:70分    執行能力:55分    劇情能力:60分    管理能力:55分    擅長游戲類型:無    成長潛力:二星(五星為滿分)    陸小峰并沒有對這個新來的研發總監抱有敵意,只是好奇的用了下之前系統贈送的識人技能。    然后看到這個了這個數據覺得很奇怪,執行能力竟然不及格,這可是策劃的看家本領。    連蔣天成現在經過一段時間的努力,都已經及格了。    更不用說管理能力了,也是不及格,不知道公司的老總是怎么找到這個人的。    反倒是創意能力有70分,但是位置是研發總監啊。    不過這些倒與陸小峰沒有太大的關系,他只需要保證《魔力寶貝》正常的更新就好了。    就是這次開會,也是恰好他在公司,想去聽聽新來的研發總監會說什么而已。    “陸小峰,散會后,你留下來一下。”梁休用有話想對《魔力寶貝》目前的負責人說。    陸小峰不知道梁休用會和自己說什么,只是看到對方臉色帶著微笑。    “你有沒有玩過《幻靈游俠》這個游戲?”梁休用問到。    “玩過一點點。”陸小峰確實玩過這個游戲。    只是在另一個世界的時候,畢竟這是科龍公司的首款代表作。    在當時打著自主研發的口號,還是非常響亮的,還是有一定的可玩性的。    在陸小峰的印象中,抓寵物,練寵物,烏龜、蝴蝶琳琳這些也是美好的回憶。    “這就好,我在來之前也深入的研究了《魔力寶貝》的玩法,我覺得我們可以做得更好。”梁休用認真的說到。    “怎么做可以更好?”陸小峰真的覺得有點好奇。    “第一,我們現在的升級速度慢了,可以加速練寵物,讓玩家的體驗更好。就像《幻靈游俠》一樣,里面的升級是不是很快,很過癮?”    “第二,我們的寵物可以轉生,提高屬性。這樣玩家對于寵物的追求是永無止境的,而且我們的怪物加上一個幾轉,改變點屬性又是一種怪物了,省力。”    “第三,我們的生產系職業沒有戰斗能力,而且這么多職業太復雜了,如果允許玩家練副職業,這樣是不是可以增加游戲的壽命?我就暫時先說這么多。”    梁休用把這幾天自己想到的都說了出來,以他在《幻靈游俠》的經驗,這些設計都是行得通的。    “我想問下,你不會真想改《魔力寶貝》吧?”陸小峰聽完以后,馬上問了一句。    單就一項意見,如果放在別的游戲,是一點問題都沒有。    甚至《熱血傳奇》升級需要的經驗值那么高,太多時間就是重復的在機械練級,如果一定要把他說成好,陸小峰還是覺得有點扯。    要不然就不會有那么多玩家去玩私服了,這需要設計者去追求兩者之間的平衡。    而且不同時期,玩家的承受能力不一樣,這也是設計者需要思考的內容。    僅僅單就《魔力寶貝》這個游戲而言,現在梁休用提出的三點他都是不會去修改的。    “有這個計劃,現在讓你們想下怎么修改好。”梁休用回答到。    “沒有其它都是事情,我先走了。”陸小峰說完,就直接走了,他還需要去傳奇項目組那里,那才是他的根據地。    至于剛才新研發總監提的意見,也沒必要去反駁他,因為不僅浪費時間,還不一定能說服對方。    星云科技公司的員工對于陸小峰的反應早已經見怪不怪了。    老板也直接放出了話,只要誰能夠像陸小峰這樣做出一款這樣賺錢的游戲,也給他這樣任性的權力,然后大家都只是搖搖頭。    要是有這樣保證賺錢的能力,不知道自己開公司去了,還呆在這里幫老板賺錢干嘛,這是大部分人的想法。    自然大家也理解了這樣的行為,公司本來就不是學校,只要你有足夠的能力,在很多地方都是可以有特權的。    只是過了幾天,梁休用也沒聽到《魔力寶貝》項目組有什么游戲修改方面的提議。    然后他來公司之后,也聽到過一些傳聞,但是仍然覺得自己的權威受到了一定的挑戰,自己可是為公司好。

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